- 給与
- 給与 193,900 〜 256,000 円
- 仕事
内容 - 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支える介護職！具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における、介護職・ヘルパーのお仕事です。 ・利用者様の生活を支える介護業務 ・日々の状況に合わせた見守りやサポート ・介護職員としての現場業務全般 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり 一人ひとりの状態や生活背景に目を向けながら、身近な存在として寄り添うことが大切です。 ◆ 働き方について シフト制での勤務となります。 日々の業務を通じて、利用者様との関わりを深めながら、介護職として経験を積んでいける環境です。
- 募集
状況 - 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：初任者研修、自動車免許
はあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東の求人・採用求人数3件
株式会社 はあとふるあたご
「いつまでも住み慣れた街で過ごしたい」利用者の想いを大切にしたはあとふるあたご小規模多機能ホーム坂井東では、通い・泊まり・訪問の対応を行って安心の生活支援を提供。求人対象は介護経験者で、月の平均時間外労働は5時間程度、年間休日は115日と働きやすい環境を整えています。
- 給与
- 給与 192,524 〜 200,844 円
- 仕事
内容 - 夜勤なしの日勤専従で働ける！小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパー ◆ 主な業務内容 小規模多機能型居宅介護にて、利用者様の生活を支える介護業務を担当します。 ・利用者様に寄り添った日中の介護サポート ・日々の暮らしを支えるケア ・施設内での介護職・ヘルパー業務 ◆ 働き方のポイント ・夜勤なしの日勤専従 ・生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態 ・エリア社員として、介護の仕事に継続して取り組める環境 ◆ こんな方におすすめ ・夜勤のない働き方を希望している方 ・日勤帯で介護の仕事を続けたい方 ・利用者様の生活に寄り添う介護を大切にしたい方 ・小規模多機能型居宅介護で経験を活かしたい方
- 募集
状況 - 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：初任者研修、自動車免許
- 給与
- 給与 208,900 〜 274,000 円
- 仕事
内容 - 利用者様の暮らしに寄り添うケアプラン作成！小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護における、ケアマネジャー・計画作成担当者のお仕事です。 ・利用者様の状況や希望を踏まえたケアプランの作成 ・利用者様一人ひとりに合わせた介護サービスの計画立案 ・小規模多機能型居宅介護での支援内容の調整 ・利用者様の生活を支えるためのケアマネジメント業務 ◆ 利用者様に合わせた支援 通い・訪問などのサービスを組み合わせながら、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。計画作成担当者として、利用者様やご家族の思いを大切にしながら、状況に応じた支援計画を考えていきます。 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。計画作成担当者としての業務を中心に、利用者様の暮らしを支えるチームの一員として活躍できます。
- 募集
状況 - 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:30(月〜日)、【日勤】10:00-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：ケアマネジャー（介護支援専門員）
応募者の声
介護職・ヘルパー
正社員
60代 女性
経験年数：10年以上
面接では終始ざっくばらんに、これまでの経験や希望についても正直にお伝えすることができました。担当の方がこれまでの経歴を丁寧に聞いてくださり、その場で要点をメモにまとめてくれたのが印象に残っています。質問しやすい雰囲気で、休憩の取り方や夜勤の相談、パート勤務や契約社員としての働き方、また状況に応じた配属先の相談についても丁寧に説明していただけたため、自分に合った働き方のイメージを持つことができました。 施設内はとても清潔感があり、エントランスも素敵で、雰囲気の良さが印象的です。利用者様の雰囲気も伺うことができ、外出や買い物の付き添いなどにも関われる点に魅力を感じました。また、年齢が高めでも同世代の方が働いていると伺い、安心材料になりました。選考の流れについても社内で確認した上で進むことが説明され、状況を理解しやすかったです。お休みがしっかり取れそうな点や、通いやすい距離、資格面の条件も魅力だと感じています。
投稿日：2026/01/16
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2.1
要支援1（3.7％）
要支援2（3.7％）
要介護1（22.2％）
要介護2（37％）
要介護3（22.2％）
要介護4（11.1％）
要介護5（0％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 18人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（93.3％）
パート（6.7％）
従業員の男女比
男性2
：
女性8
従業員の経験年数
1年未満（53.3％）
1年〜3年未満（40％）
3年〜5年未満（0％）
5年〜10年未満（6.7％）
10年以上（0％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | 1人 | - | 1人 |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| - | - | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| 1人 | - | 2人 |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 12人 | - | - | 2人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| 1人 | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | ・職業倫理 ・感染症予防 ・認知症 ・介護保険 ・高齢者虐待 ・身体拘束 ・メンタルヘルス ・KYT ・救急救命（AED、心肺蘇生） ・腰痛予防 ・アンガーマネジメント 等 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | 0人 |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 2人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 8人 |
| 認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） | 1人 |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| あり | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | なし |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| なし | なし |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| なし | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | 科学的介護推進体制加算 介護職員等特定処遇改善加算（Ⅰ） サービス提供体制強化加算（Ⅱ） 介護職員処遇改善加算（Ⅰ） 介護職員処遇改善加算（Ⅴ） 総合マネジメント体制強化加算 |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
新潟県新潟市西区坂井東6-23-18
新潟大学前駅から1.2km、 寺尾駅から1.2km、 内野駅から3km
◼︎交通手段
【徒歩16分】
新潟大学前駅から61m先を左方向に進みます。
86m先を右方向に進み、240m先を左方向に進みます。
350m先を右方向に進み、54m先を左方向に進みます。
590m進むと「はあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東」に到着します。
【車4分】
新潟大学前駅から150m先を突き抜けます。
50m先を左方向に進み、770m先を右方向（県道１６号線）に進みます。
250m先を左方向に進み、260m先を斜め左方向に進みます。
32m進むと「はあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東」に到着します。
事業所詳細
- 事業所名称
-
はあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東
- 事業所所在地
-
〒950-2041
新潟県新潟市西区坂井東6-23-18 - 事業所種別
-
- 小規模多機能型居宅介護
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：-
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：374.53m²
延床面積：325.93m²
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
浦野 修士
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- 株式会社 はあとふるあたご
- 運営法人カナ名称
-
ハアトフルアタゴ
- 運営者所在地
-
〒951-8052
新潟県新潟市中央区下大川前通4ﾉ町2186
| 介護サービス提供地域 | 新潟市西区・中央区 |
|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | なし |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | なし |
営業時間
| サービスの提供時間 | 平日：- 土曜：- 日曜：- 祝日：- 留意事項：- 延長サービス：なし |
|---|
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
運営推進会議の開催状況
| 開催実績 | 6回(5/23 7/25 9/26 11/28 1/23 3/27 ) |
|---|---|
| 参加者延べ人数 | 30人 |
| 協議内容等 | ①活動報告 ②利用者の状況報告 ③意見交換 ④地域活動等の話題 |
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | あり |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 介護サービス：2015-04-01 介護予防サービス：2015-04-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 介護サービス：2021-04-01 介護予防サービス：2021-04-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし |
居室・設備情報
居室
| 個室 | 9室 |
|---|
居室以外の場所
| 食堂の面積 | 58.19m² |
|---|
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
