【11/14更新】はあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 208,900 〜 274,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
164,900円〜230,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額35,000円
・業務手当：15,000円
・処遇改善手当：29,000円
・夜勤手当：8,000円/回（うち処遇改善手当3000円）
・資格手当：介護福祉士：7,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
～5％
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	16:30〜翌9:30	60分	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 利用者獲得
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添うケアプラン作成！小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者

◆ 具体的な業務内容

小規模多機能型居宅介護における、ケアマネジャー・計画作成担当者のお仕事です。

・利用者様の状況や希望を踏まえたケアプランの作成
・利用者様一人ひとりに合わせた介護サービスの計画立案
・小規模多機能型居宅介護での支援内容の調整
・利用者様の生活を支えるためのケアマネジメント業務

◆ 利用者様に合わせた支援

通い・訪問などのサービスを組み合わせながら、利用者様の在宅生活を支える小規模多機能型居宅介護。計画作成担当者として、利用者様やご家族の思いを大切にしながら、状況に応じた支援計画を考えていきます。

◆ 働き方

勤務はシフト制です。計画作成担当者としての業務を中心に、利用者様の暮らしを支えるチームの一員として活躍できます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・定年：65歳
・再雇用
・勤務延長
・転勤あり：通勤可能範囲

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

介護のプロとして、あなたの大切なスキルをフルに活かしませんか？私たちはあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東は、ご利用者さま一人ひとりに合ったケアプランを提案し、その方の在宅生活がより豊かで安心なものとなるよう支援しています。 さまざまなニーズに対応するため、宿泊・訪問・通いの3つのサービスを組み合わせることが私たちの特色です。 資格手当ありで、正社員としてご利用者さまのサポートをお願いします。 未経験者も歓迎。 介護支援専門員の資格があれば、新たなキャリアをここから始めましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

みんジョブで今回おすすめするのは、退職金制度が整っている求人です。長く安心して働ける環境をお探しの方にぴったり。将来への不安を感じさせない充実したサポート体制が魅力です。介護業界でキャリアを重ね、安定した未来を手に入れましょう。

最終更新：2024/06/01

はあとふるあたご 小規模多機能ホーム 坂井東の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 38%

経験要件 28%

業務内容適合 10%

資格要件 6%

その他 26%

高評価ポイントの傾向

実務経験 52%

志望度・入職意欲 32%

資格・免許 30%

特定業務対応力 22%

その他 16%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 他にも応募している求人はありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問