- 給与
- 給与 191,000 〜 302,000 円
- 仕事
内容 - グループホームで入居者様の暮らしを支える介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 募集職種 グループホームで勤務する介護職・ヘルパーを募集しています。 ◇ 入居者様の生活に寄り添う介護のお仕事 ◇ シフト制での勤務 ◇ 日々の暮らしを支える大切なポジション ◆ 施設について グループホームで、入居者様の生活を支える介護業務を担当していただきます。 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。 介護職・ヘルパーとして、施設の運営方針や業務の流れに沿って勤務していただきます。
- 募集
状況 - 【早番】7:00-15:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:00(月〜日)、【夜勤】16:30-8:30(月〜日)
- 応募
要件 - 無資格可
グループホーム かもがわの求人・採用求人数4件
株式会社 日本ケアクオリティ
「グループホームかもがわ」は心を込めたケアで生活を支え、一方、株式会社日本ケアクオリティは、個々の生きがいとライフスタイルを大切に寄り添ったケアを提供しています。
- 給与
- 給与 1,170 〜 1,390 円
- 仕事
内容 - 夜間の安心を支える夜勤専従!入居者様に寄り添うグループホーム介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 認知症対応型のグループホームで、夜間の入居者様の生活をサポートします。 ・食事、排泄、移動、更衣などの生活介助 ・夜間の見守り、安否確認 ・入居者様の状態確認や必要なケア ・夜間帯の生活全般のサポート ・介護記録の作成 ◆ 夜勤専従ならではの働き方 日中の業務ではなく、夜間の時間帯を中心に入居者様を支える勤務です。 入居者様が安心して夜を過ごせるよう、生活リズムや体調の変化に気を配りながら、必要な介助を行います。落ち着いた環境の中で、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できます。 ◆ 入居者様に寄り添う個別ケア グループホームでは、入居者様それぞれの生活習慣や状態を大切にした支援を行います。 決められた介助を一律に行うのではなく、入居者様の様子を見ながら、安心できる声かけや見守りを心がけることが大切です。夜間の小さな変化にも気づき、穏やかな暮らしを支えます。 ◆ 記録を通じた情報共有 夜勤中の入居者様の様子や介助内容を記録し、日中のスタッフへつなぎます。 ・体調やご様子の確認 ・夜間に行った介助内容の記録 ・気づいた変化や申し送り事項の共有 丁寧な記録と情報共有を通して、継続したケアを支えます。
- 募集
状況 - 【夜勤】16:30-8:30(月〜日)
- 応募
要件 - 無資格可
- 給与
- 給与 1,170 〜 1,390 円
- 仕事
内容 - 入居者様の暮らしに寄り添う日勤専従の介護職!家庭的なグループホームで毎日を支えます ◆ 具体的な業務内容 認知症対応型のグループホームで、入居者様が安心して日々を過ごせるよう生活全般をサポートします。 ・食事、入浴、排泄、移動などの身体介助 ・居室の環境整備や身の回りのサポート ・買い物などの日常生活支援 ・会話や見守りを通じた心のケア ・誕生日などのレクリエーションの企画・実施 ・日常生活の動作を活かした生活リハビリ ・介護記録の作成 ◆ 入居者様に寄り添うケア 一人ひとりの生活リズムや個性を大切にしながら、できることはご自身で続けていただけるよう支援します。 日々の会話やふれあいを大切にし、入居者様の小さな変化にも気を配りながら、家庭的で穏やかな暮らしを支えていく仕事です。 ◆ 日勤専従として働く魅力 日中の時間帯を中心に、食事や入浴、レクリエーションなど入居者様との関わりが多い業務を担当します。 生活の場であるグループホームだからこそ、介助だけでなく、調理や家事、会話などを通じて入居者様の毎日に寄り添えます。 ◆ チームで支える介護 スタッフ同士で情報を共有し、入居者様の状態や希望に合わせたケアを行います。 一人で抱え込まず、周囲と連携しながら取り組めるため、介護の仕事が初めての方も業務を覚えやすい環境です。
- 募集
状況 - 【早番】7:00-15:30(月〜日)、【早番】7:30-17:30(月〜日)、【日勤】8:30-17:00(月〜日)
- 応募
要件 - 無資格可
- 給与
- 給与 256,500 〜 278,000 円
- 仕事
内容 - 認知症対応型グループホーム(2ユニット・18名)にて、入居者様それぞれの介護度や暮らしに応じたケアプランを作成します。ケアマネージャー業務と関連業務を担当し、介護職との兼務はありません。業務変更の範囲は全業務です。
- 応募
要件 - 必須:ケアマネジャー(介護支援専門員)
歓迎:認知症介護実践者研修
応募者の声
経験年数:10年以上
とにかく自宅から近い職場が良いと考えており、車で通える距離にあるこちらの施設に興味を持ちました。年齢面での不安はありましたが、希望している日勤での働き方について相談ができて良かったです。
投稿日:2026/07/29
経験年数:未回答
ダブルワークとして、未経験からでも始められる介護のお仕事を探していました。こちらの施設は車で通いやすい距離にあり、自立されている利用者様が多く、初めての介護職でも無理なく働けそうだと感じています。週1回からの勤務も相談できるため、今の仕事とも両立しやすい環境だと思います。まずは見学をして、実際の雰囲気や仕事内容を確かめてみたいです。
投稿日:2026/07/06
経験年数:1年以上2年未満
現在、未経験から介護の仕事に挑戦するため、資格取得に向けて学校に通っています。家庭の事情で朝の時間帯に介護があるため、8時半からの勤務を希望しており、学校に通う曜日以外の週4〜5日で勤務できる職場を探していました。 こちらの施設は、無資格・未経験であることや、学校との兼ね合いによる勤務時間・お休みの希望を事前に確認したうえで、温かく面接の機会を設けてくださいました。面接の担当の方はとても感じが良く、終始話しやすい雰囲気で進めてくださいました。また、入職前に雇用契約や条件面をしっかりと書面で確認するルールが徹底されているため、以前、契約内容の確認が遅れて不安を感じたことがあった私にとって、安心して応募できる大きなポイントでした。 今回の応募にあたっては、面接に集中したいという私の希望に合わせて柔軟にスケジュール調整をしていただけました。また、一般の求人サイトにはあまり掲載されていないような求人を知ることができ、調整や手続きを責任を持ってサポートしていただける点も非常に心強いと感じました。 施設については、原付バイクで無理なく通いやすい距離にあり、自身のライフスタイルに合わせた働き方が相談できる点が魅力だと感じています。一方で、実際の施設が小規模であったため、もう少し規模が大きい施設を希望していた点や、家庭的な環境で業務として料理を作る必要があり、料理の経験があまりない点が少しネックに感じています。また、給与条件が希望に届かなかった点も気になっています。 無資格からのスタートになりますが、資格を取得していくことでステップアップできる仕組みがあることや、一人ひとりに向き合った丁寧なサービスを提供されている施設とのことで、自分に合う環境かどうかをしっかり見てみたいと思っています。
投稿日:2026/06/30
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職場情報
利用者情報
約100%
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 20人 |
|---|
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | 1人 | - | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| 16人 | - | 2人 | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | - |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | - | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| - | - | - |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 7人 | - | 4人 | 3人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| 1人 | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※1人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設(介護付き有料老人ホームなど)以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者:訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用人数
| 常勤 | 非常勤 | |
|---|---|---|
| 介護職員 | 1人 | 0人 |
| 計画作成担当者 | 0人 | 0人 |
職種ごとの経験年数
周辺地図
- アクセス
-
静岡県三島市加茂川町3-32
三島駅から1km、 三島田町駅から1.1km、 三島広小路駅から1.2km
◼︎交通手段
【徒歩16分】
三島駅南口からすぐ右方向に進みます。
71m先を斜め右方向に進み、35m先を斜め左方向に進みます。
130m先の三島駅東を突き抜け、280m先を斜め左方向に進みます。
すぐ右方向に進み、78m先を左方向に進みます。
220m先を左方向に進み、240m先を右方向に進みます。
140m先を斜め左方向に進み、25m先を左方向に進みます。
120m進むと「グループホーム かもがわ」に到着します。
【車8分】
三島駅南口から87m先の三島駅前を斜め左手前方向に進みます。
120m先を突き抜け、630m先を右方向に進みます。
260m先を左方向に進み、230m先を斜め左手前方向に進みます。
150m先を斜め右方向に進み、110m進むと「グループホーム かもがわ」に到着します。
事業所詳細
- 事業所名称
-
グループホーム かもがわ
(グループホーム カモガワ) - 事業所所在地
-
〒411-0034
静岡県三島市加茂川町3-32 - 事業所種別
-
- グループホーム
- 事業所詳細
-
地上階・地下階:地上階2階
施設利用階数:1,2階
入居定員:18名
居室総数:18室
敷地面積:723.04m²
延床面積:265.77m²
居室面積:9.78㎡ - 建物構造
-
鉄骨造(S造)
- 管理者氏名
-
渡邉真由美
- 管理者職名
-
管理者
- 運営法人
- 株式会社 日本ケアクオリティ
- 運営法人カナ名称
-
-
- 運営者所在地
-
〒411-0942
静岡県駿東郡長泉町中土狩391-6