- 給与
- 給与 1,196 円
- 仕事
内容 - 日勤専従で利用者様の安心を支えるショートステイの介護職・ヘルパー ◆ お仕事内容 ショートステイで、日勤専従の介護職・ヘルパーとして勤務していただきます。 ◇ ご利用中の利用者様を支える介護業務 ◇ 日中の時間帯を中心としたケア ◇ 利用者様が安心して過ごせるよう、日々の生活をサポート ◆ ショートステイで働く魅力 短期間のご利用を中心とするサービスのため、利用者様お一人おひとりの状態やご希望をくみ取りながら、安心して過ごせる環境づくりに携われます。 日勤専従の働き方で、介護職として利用者様に寄り添う仕事を始めませんか。
- 応募
要件 - 歓迎：介護福祉士、自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
トマト村の求人・採用求人数3件
社会福祉法人 宥和
未経験も大歓迎のトマト村では、ユーザーに寄り添ったあたたかいケアを提供しながら、自身の成長も期待できます。社会福祉法人宥和が運営するこの施設でパート・アルバイトを通じて、自分のペースで働きながら介護の基礎知識を学び、資格取得を目指すことができます。
- 給与
- 給与 174,840 〜 181,110 円
- 仕事
内容 - 短期間の生活を支える、利用者様に寄り添うショートステイの介護職・ヘルパー ◆ 具体的な業務内容 ショートステイを利用される利用者様の生活を支える、介護業務全般をお任せします。 ・食事や入浴、排せつなどの身の回りのサポート ・移動や移乗など、日常生活に必要な介助 ・利用者様とのコミュニケーションや見守り ・心身の状態や普段との変化の確認 ・安心して過ごしていただくための環境整備 ・ほかのスタッフと連携したケアの提供 利用期間が限られているからこそ、利用者様一人ひとりの状態やご希望をくみ取り、短い時間の中でも安心して過ごせるよう支援します。 ◆ 記録・連携を大切にしたケア 日々の様子やケアの内容を共有し、スタッフ同士で連携しながら利用者様をサポートします。 ・利用者様の体調や生活状況の把握 ・介助内容や気づいた変化の記録 ・スタッフ間での情報共有 ・利用者様やご家族が安心できる対応 ◆ シフト制で幅広い経験を積める環境 シフト制の勤務で、ショートステイならではのさまざまな利用者様と関わりながら、介護職としての経験を積めます。 利用者様との出会いを大切にし、丁寧な声かけと細やかな気配りで、一人ひとりに合わせた介護を実践していきましょう。
- 募集
状況 - 【早番】7:30-16:30(月〜日)、【日勤】9:00-18:00(月〜日)、【日勤】10:30-19:30(月〜日)、【夜勤】16:30-9:30(月〜日)
- 応募
要件 - 歓迎：介護福祉士、自動車免許 ※無資格の方でも応募可能です。
- 給与
- 給与 219,450 〜 243,650 円
- 仕事
内容 - 短期のご利用を安心につなげる看護師のお仕事！日勤専従で利用者様の健康を支えます ◆ 具体的な業務内容 ショートステイを利用される利用者様の健康面を支える看護業務です。 ・利用者様の状態に配慮した看護対応 ・日中の時間帯を中心とした健康管理 ・介護職員など周囲のスタッフと連携したケア ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・短期間のご利用を支えるショートステイでの勤務 ・利用者様一人ひとりの状態に目を配りながら働ける環境です ◆ チームで支えるケア 利用者様が安心して過ごせるよう、介護職員などのスタッフと協力しながら業務を進めます。看護の視点を活かし、利用者様の毎日を支えるお仕事です。
- 募集
状況 - 【日勤】9:00-18:00(月〜日)
- 応募
要件 - 必須：看護師
歓迎：自動車免許
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職場情報
利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2.3
要支援1（0％）
要支援2（0％）
要介護1（44％）
要介護2（16％）
要介護3（12％）
要介護4（24％）
要介護5（4％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 54人 |
|---|
| 最小 | 平均 | |
|---|---|---|
| 夜勤/宿直を対応する従業員数 | 4人 | 4人 |
従業員の雇用形態比
フルタイム（72％）
パート（28％）
従業員の体制
要介護者2.4人
：
職員1人
従業員の経験年数
1年未満（20％）
1年〜3年未満（14％）
3年〜5年未満（28％）
5年〜10年未満（14％）
10年以上（24％）
職種ごとの従業員数
| 施設長 | 管理者 | 生活相談員 | 看護職員 |
|---|---|---|---|
| - | - | 2人 | - |
| 介護職員 | 機能訓練指導員 | 計画作成担当者 | 支援相談員 |
| - | 1人 | - | - |
| 医療ソーシャルワーカー | 栄養士 | 調理員 | 医師 |
| - | - | - | 2人 |
| 歯科医師 | 薬剤師 | 理学療法士 | 作業療法士 |
| - | - | - | - |
| 言語聴覚士 | 管理栄養士 | 臨床検査技師 | 診療放射線技師 |
| - | 2人 | - | - |
| 介護支援専門員 | 事務員 | その他の従業者 | |
| 1人 | - | - |
資格を所有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 18人 | - | 3人 | 2人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| 4人 | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | 1人 | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
| 訪問介護員養成研修相当研修修了者 | 義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用人数
| 常勤 | 非常勤 | |
|---|---|---|
| 生活相談員 | 0人 | 0人 |
| 看護職 | 3人 | 0人 |
| 介護職員 | 4人 | 6人 |
| 機能訓練指導員 | 0人 | 0人 |
| 栄養士 | 0人 | 0人 |
| 医師 | 0人 | 0人 |
| 管理栄養士 | 1人 | 0人 |
| 介護支援専門員 | 0人 | 0人 |
職種ごとの経験年数
教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 | 年間研修計画及び介護支援専門員等の資格更新に対する更新手数料等の支援。 |
|---|
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | なし |
|---|---|
| アセッサー（評価者）の人数 | - |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 | 0人 |
|---|---|
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 | 0人 |
| 認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（上記および認知症介護基礎研修を除く） | 0人 |
サービス情報
サービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 |
|---|---|
| なし | なし |
| 通院等乗降介助の実施 | 定期巡回サービスの実施 |
| なし | なし |
| 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| なし | なし |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） |
| なし | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 | サービス提供体制強化加算（Ⅲ） 介護職員処遇改善加算（Ⅳ） 介護職員処遇改善加算（Ⅴ） |
|---|
周辺地図
- アクセス
-
埼玉県本庄市早稲田の杜5-14-8
事業所詳細
- 事業所名称
-
トマト村
- 事業所所在地
-
〒367-0030
埼玉県本庄市早稲田の杜5-14-8 - 事業所種別
-
- ショートステイ
- 事業所詳細
-
地上階・地下階：地上階2階
施設利用階数：-
入居定員：-
居室総数：-
敷地面積：-
延床面積：-
居室面積：- - 建物構造
-
-
- 管理者氏名
-
髙橋誠一
- 管理者職名
-
施設長
- 運営法人
- 社会福祉法人 宥和
- 運営法人カナ名称
-
ユウワ
- 運営者所在地
-
〒367-0030
埼玉県本庄市早稲田の杜5-14-8
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス | あり |
|---|---|
| 介護保険サービスの指定状況 | 共生型 |
| 障害福祉サービスの指定状況 | なし |
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の意見等を把握する取組 | あり |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
第三者による評価
| 評価の実施状況等（記入日前4年間の状況） | なし |
|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし |
| 当該結果の一部の公表の同意 | なし |
| 地域密着型サービスの外部評価の実施状況 | なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 介護サービス：2000-03-01 介護予防サービス：2006-04-01 |
|---|---|
| 指定の更新年月日（直近） | 介護サービス：2020-04-01 介護予防サービス：2024-04-01 |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に規定する指定居宅介護支援事業所の指定 | なし |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし |
居室・設備情報
便所
| 便所の数 | うち車いす等対応可 | |
|---|---|---|
| 男女共用便所 | 26か所 | 26か所 |
浴室
| 総数 | 個浴 | 大浴槽 | 特殊浴槽 | リフト浴 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 浴室 | 2か所 | 0か所 | 1か所 | 1か所 | 0か所 |
| 専用浴室 | - | - | - | - | - |
| 兼用浴室 | - | - | - | - | - |
その他の浴室の設備状況
| 浴室 | いす昇降式浴槽 １箇所 |
|---|
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
