応募者の声
介護職・ヘルパー
契約社員
50代 男性
経験年数:未回答
未経験から介護の仕事に挑戦したいと思い、求人を探していました。以前、デイサービスの送迎車を運転したことがあり、運転を伴う仕事に馴染みがあったことと、通いやすい距離にあることが応募の決め手です。こちらの施設は一見住宅のような温かみのある佇まいで、アットホームな印象を受けました。
投稿日:2026/04/27
介護タクシー/ドライバー
パート・アルバイト
50代 男性
経験年数:1年以上2年未満
近場で通える介護タクシードライバーの仕事を探しており、こちらの施設は自転車やバイクで通える範囲にあったので応募を検討しました。週3~4日程度で、日勤帯の中でもお昼ごろの時間帯で働きたい希望があったのですが、その条件も踏まえて案内してもらえた点が安心できました。お休みの曜日に強いこだわりはないため、シフトに合わせて相談しやすそうだと感じました。
投稿日:2026/02/05
介護職・ヘルパー
正社員
20代 男性
経験年数:未回答
前職は営業職で、ノルマや成績の比較が負担に感じていたため、今後は数字のプレッシャーが比較的少なく、人の助けになれる仕事を探していました。こちらの施設はデイサービスで日中の時間帯のみ・短時間勤務の募集があり、自転車でも通える距離感だったので応募を検討しやすかったです。
応募前に連絡面で不安がありましたが、担当者の方から連絡方法について丁寧な説明があり、安心して進められました。お話ししたスタッフの方が感じの良い方で、職場の雰囲気もギスギスした感じが少なそうだと感じました。忙しさはありそうでしたが、全体としては働きやすそうな印象を持てました。
投稿日:2026/01/09
介護タクシー/ドライバー
パート・アルバイト
70代 男性
経験年数:10年以上
仕事内容については、利用者さまをご自宅へ迎えに行き、施設でお食事をしていただいた後、午後にお送りする業務が中心だと理解できました。当日は見学も確認しましたが、状況によってはすぐに見学できない場合もあるようでした。
投稿日:2025/10/23
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デイサービス木まちの職場情報
デイサービス木まちの利用者情報
利用者の要介護度
平均介護度2.3
要支援1(0%)
要支援2(0%)
要介護1(43.8%)
要介護2(18.8%)
要介護3(18.8%)
要介護4(6.3%)
要介護5(12.5%)
従業員の経験年数
1年未満(15.4%)
1年〜3年未満(7.7%)
3年〜5年未満(7.7%)
5年〜10年未満(15.4%)
10年以上(53.8%)
職種ごとの従業員数
| 施設長 |
管理者 |
生活相談員 |
看護職員 |
| - |
- |
2人 |
- |
| 介護職員 |
機能訓練指導員 |
計画作成担当者 |
支援相談員 |
| - |
- |
- |
- |
|
医療ソーシャルワーカー
|
栄養士 |
調理員 |
医師 |
| - |
- |
- |
- |
| 歯科医師 |
薬剤師 |
理学療法士 |
作業療法士 |
| - |
- |
- |
- |
| 言語聴覚士 |
管理栄養士 |
臨床検査技師 |
診療放射線技師 |
| - |
- |
- |
- |
| 介護支援専門員 |
事務員 |
その他の従業者 |
|
| - |
- |
4人 |
|
資格を有している従業員数
| 介護福祉士 |
社会福祉士 |
実務者研修 |
介護職員初任者研修
|
| 3人 |
- |
- |
2人 |
| 介護支援専門員 |
精神保健福祉士 |
社会福祉主事 |
栄養士 |
| 1人 |
- |
1人 |
- |
| 理学療法士 |
作業療法士 |
言語聴覚士 |
視能訓練士 |
| - |
- |
1人 |
- |
| 管理栄養士 |
医師 |
看護師および准看護師 |
保健師 |
| - |
- |
4人 |
- |
| 助産師 |
薬剤師 |
歯科医師 |
歯科衛生士 |
| - |
- |
- |
- |
|
あん摩マッサージ指圧師
|
はり師 |
きゅう師 |
生活援助従事者研修 |
| - |
- |
- |
- |
訪問介護員養成研修 相当研修修了者 |
義肢装具士 |
その他 |
|
| - |
- |
- |
|
※1人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設(介護付き有料老人ホームなど)以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者:訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用者数
|
常勤 |
非常勤 |
| 生活相談員 |
0人 |
0人 |
| 看護職 |
0人 |
0人 |
| 介護職員 |
1人 |
1人 |
| 機能訓練指導員 |
0人 |
1人 |
介護職員の経験年数
1年未満(1人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(2人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(2人)
看護職員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(0人)
5年〜10年未満(1人)
10年以上(3人)
生活相談員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(1人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(1人)
機能訓練指導員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(1人)
5年〜10年未満(3人)
10年以上(1人)
介護職員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(2人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(2人)
看護職員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(0人)
5年〜10年未満(1人)
10年以上(3人)
生活相談員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(1人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(0人)
機能訓練指導員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(1人)
5年〜10年未満(3人)
10年以上(1人)
介護職員の経験年数
1年未満(1人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(0人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(0人)
看護職員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(0人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(0人)
生活相談員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(0人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(1人)
機能訓練指導員の経験年数
1年未満(0人)
1年〜3年未満(0人)
3年〜5年未満(0人)
5年〜10年未満(0人)
10年以上(0人)
デイサービス木まちの教育体制
教育・研修
| 研修等の実施内容 |
年次研修として下記の研修を実施。虐待及び身体拘束、食中毒、感染症、倫理及び法令順守、介護予防、認知症、プライバシー保護、非常災害対策、緊急時対応。
また、介護技術研修を随時、新入職員に対し採用時研修を実施している。 |
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 |
アセッサー(評価者)の人数 |
| なし |
1人 |
段位取得者の人数
| レベル2① |
レベル2② |
レベル3 |
レベル4 |
| - |
- |
- |
1人 |
認知症に関する教育・研修
| 認知症介護指導者養成研修修了者の人数 |
0人 |
| 認知症介護実践リーダー研修修了者の人数 |
0人 |
| 認知症介護実践者研修修了者の人数 |
1人 |
認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の 人数(上記および認知症介護基礎研修を除く) |
0人 |
デイサービス木まちのサービス情報
デイサービス木まちのサービス内容
| 利用者の送迎の実施 |
送迎時における居宅内介助等の実施 |
通院等乗降介助の実施 |
| あり |
あり |
なし |
| 定期巡回サービスの実施 |
随時訪問サービスの実施 |
頻回の20分未満の身体介護の実施 |
| - |
- |
- |
| オペレーションセンターの有無 |
定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携(予防を除く) |
|
| - |
なし |
|
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
デイサービス木まちのサービスの実施状況
利用者の内訳(介護度別)
|
要介護1 |
要介護2 |
要介護3 |
要介護4 |
要介護5 |
要支援1 |
要支援2 |
| 利用者の人数 |
5人 |
5人 |
2人 |
2人 |
3人 |
- |
- |
| 前年度同月の提供実績 |
7人 |
10人 |
4人 |
4人 |
4人 |
- |
- |
デイサービス木まちの介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 |
入浴介助加算(Ⅰ)
入浴介助加算(Ⅱ)
科学的介護推進体制加算
介護職員処遇改善加算(Ⅱ)
介護職員処遇改善加算(Ⅴ)
|
デイサービス木まちの施設詳細
施設概要
| 施設名称 |
デイサービス木まち |
| カナ名称 |
- |
| 施設所在地 |
〒670-0883
兵庫県姫路市城北新町1-5-33
|
| 施設種別 |
デイサービス
|
地上階・地下階 |
地上階2階
|
| 施設利用階数 |
- |
入居定員 |
- |
| 居室総数 |
- |
敷地面積 |
- |
| 延床面積 |
- |
居室面積 |
- |
| 建物構造 |
- |
| 管理者氏名 |
松田 浩二 |
管理者職名 |
管理者 兼 生活相談員 |
| 運営法人 |
株式会社 こだち
|
| 運営法人カナ名称 |
-
|
| 運営者所在地 |
〒670-0883
兵庫県姫路市城北新町1-5-33
|
高齢者の方と障害者の方が同時一体的に 利用できるサービス |
あり |
| 介護保険サービスの指定状況 |
通常の指定 |
| 障害福祉サービスの指定状況 |
共生型 |
営業時間
| 事業所の営業時間 |
平日 |
08時30分~17時30分 |
| 土曜 |
08時30分~17時30分 |
| 日曜 |
08時30分~17時30分 |
| 祝日 |
08時30分~17時30分 |
| 定休日 |
無し。 |
| 留意事項 |
年末年始等も運営しています。 |
| サービスの提供時間 |
平日 |
- |
| 土曜 |
- |
| 日曜 |
- |
| 祝日 |
- |
| 留意事項 |
- |
| 延長サービス |
なし |
営業時間外の対応状況
運営推進会議の開催状況
| 開催実績 |
あり |
| 参加者延べ人数 |
6人 |
| 協議内容等 |
施設の運営実績と地域との連携。
災害時の避難について。
地域コミュニティとしての活動について。 |
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
アンケート調査、意見箱等の 意見等を把握する取組 |
なし |
| 当該結果の開示状況 |
なし |
第三者による評価
評価の実施状況等 (記入日前4年間の状況) |
なし |
| 当該結果の開示状況 |
なし |
当該結果の一部の 公表の同意 |
なし |
地域密着型サービスの 外部評価の実施状況 |
なし |
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 |
2013-08-01 |
| 指定の更新年月日(直近) |
2019-08-01 |
| 介護保険法第71条に規定する訪問看護のみなし指定 |
なし |
| 生活保護法第54条の2に規定する介護老人福祉施設の指定 |
あり |
介護職員の処遇改善等に関する法律第48条の3に 規定する指定居宅介護支援事業所の指定 |
あり |
| ケアプランデータ連携システム(国保中央会)の利用登録の有無 |
なし |
居室・設備情報
居室以外の場所
| 食堂の面積 |
37.37m² |
| 機能訓練室の面積 |
37.37m² |
| 静養室の面積 |
2m² |
| 相談室の面積 |
3m² |
便所
|
便所の数 |
うち車いす等対応可 |
| 男女共用便所 |
1か所 |
1か所 |
浴室
|
総数 |
個浴 |
大浴槽 |
特殊浴槽 |
リフト浴 |
| 浴室 |
1か所 |
1か所 |
0か所 |
0か所 |
1か所 |
| 専用浴室 |
- |
- |
- |
- |
- |
| 兼用浴室 |
- |
- |
- |
- |
- |
その他の浴室の設備状況
| 浴室 |
手すりの設置。
シャワーチェアー
滑り止めゴムボード
昇降台 |
福祉用具
| 車いす |
あり |
| 歩行補助杖 |
あり |
| 歩行器 |
なし |
| その他 |
シルバーカー2台あり |
消火設備等
| 消火器 |
あり |
| スプリンクラー設備 |
なし |
| 自動火災報知設備 |
あり |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 |
なし |
送迎車両
デイサービス木まちの周辺地図
| 勤務地住所 |
兵庫県姫路市城北新町1-5-33
|
| 最寄り駅 |
野里駅から1.4km
京口駅から2.2km
山陽姫路駅から2.8km
|
| 交通手段 |
【徒歩18分】
野里駅からすぐ左方向に進みます。
35m先の野里駅前を突き抜け、280m先を右方向に進みます。
180m先を左方向に進み、110m先の増位橋東詰を右方向に進みます。
130m先の城北公園前を突き抜け、760m進むと「デイサービス木まち」に到着します。
【車5分】
野里駅から33m先を突き抜けます。
370m先を右方向に進み、1.1km進むと「デイサービス木まち」に到着します。
|