看護の視点を活かす、居宅ケアマネの新しい一歩
ここから訪問看護リハビリケア大倉山では、介護支援専門員の資格を活かして、居宅介護支援の現場に取り組める正社員を募集しています。訪問看護との連携が身近にあるため、医療面の相談もしやすく、入居者様ではなく利用者様一人ひとりの暮らしに合わせたケアプランづくりに集中しやすい環境です。
迷いを減らし、ケアプランに向き合える環境です
- ・【医療連携がしやすい】 訪問看護リハビリの視点が近く、状態変化への相談がしやすい体制です
- ・【未経験からの挑戦も歓迎】 介護支援専門員の資格があれば、居宅介護支援の実務はこれからでもスタートできます
- ・【働き方が整えやすい】 土日祝休みで、年末年始や夏季の休暇も確保しやすい勤務です
- ・【通いやすさも安心】 神奈川県横浜市港北区大曽根の勤務で、車通勤にも対応しています
「初めての居宅でも大丈夫？」という不安に、実務で応える体制
未経験可の募集だからこそ、最初からすべてを一人で抱える前提ではありません。利用者様の生活背景を丁寧に整理しながら、ケアマネジメントの流れを実務の中で身につけていけます。訪問看護との連携があることで、医療と介護の視点を行き来しながら支援を組み立てやすく、判断に迷いが生じた場面でも相談先が見えやすいのが特徴です。正社員として腰を据え、経験を重ねながら視野を広げたい方に合う職場です。
評価と成長を、日々の支援の積み重ねに結びつける
年収面や賞与、退職金などの待遇が整っているのも、長く働くうえで心強いポイントです。利用者様の暮らしを支える提案や、関係機関とのやり取りを丁寧に積み上げる姿勢が、仕事の評価につながっていきます。ケアプランを作るだけでなく、医療・介護の連携を意識した支援を通して、自分の担当する仕事の幅を少しずつ広げられる環境です。
