【10/20更新】住宅型有料老人ホーム ルメート鶴見の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 289,500 〜 299,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 日・祝給与アップ
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
200,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・正社員手当：30,000円
・夜勤手当：9,000円
・資格手当：初任者研修15,000円、実務者研修20,000円、介護福祉士25,000円
・早出・遅出手当：早出・遅出各月3回、合計6,000円（月額）
・土日祝手当：土日祝勤務月5回、2,500円（月額）
・処遇改善手当：半年ごとの業績により支給する場合があります（一時金）
・誕生日お祝い金：10,000円

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給200,000円、正社員手当30,000円、夜勤手当36,000円（月4回・1回9,000円）、早出・遅出手当6,000円（早出・遅出各月3回）、土日祝手当2,500円（月5回）。資格手当：初任者研修15,000円、実務者研修20,000円、介護福祉士25,000円。処遇改善一時金は半年ごとの業績により支給する場合があります。想定年収：初任者研修・実務者は入職1年目400万円、介護福祉士は入職1年目410万円。賞与額・勤務時間などにより変動する場合があります。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	9:00〜18:00	60分	募集
遅番	11:00〜20:00	60分	募集
夜勤	17:00〜翌9:00	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・慶弔休暇
・公休9日/月（2月は8日）
・年間休日：112日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

住宅型有料老人ホームで、入居者様の身体介護と生活援助を担当します。排泄・入浴・食事の介助、外出支援、レクリエーションの支援のほか、居室の掃除・洗濯、シーツ交換、買い物代行、支援記録の作成を行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• フリーター可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 外国人材・留学生活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜59歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・副業可
・資格取得支援制度
・定年：60歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・再雇用制度あり（同条件）
・屋内禁煙

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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