夜勤手当と評価制度で、収入に納得できる正社員
- ・【収入面の安心感】基本給に加えて、資格手当、エネルギー手当、処遇改善手当、夜勤手当が積み重なる仕組みです。
- ・【頑張りが形になる】昇給実績と賞与実績があり、日々の看護がそのまま評価につながります。
- ・【経験を活かせる職場】看護業務経験必須のため、これまでの現場経験を土台に活躍できます。
- ・【通勤の負担を軽減】マイカー通勤可、無料駐車場ありで、北海道江別市大麻北町での勤務も通いやすい環境です。
職務ごとに評価する仕組みが、納得感のある待遇につながります
介護老人保健施設 はるにれでは、社内独自の職務等級表を用いて、担う役割に応じて基本給を決定しています。看護師としての経験や対応力が、日々の業務だけでなく処遇にも反映されやすい点が特徴です。さらに、夜勤手当や各種手当が加わるため、日勤だけでは得にくい収入面の厚みも感じやすくなっています。正社員として、安定した働き方と将来を見据えた積み上げを両立したい方に向いた環境です。
