慶生会諸福 ケアプランセンター のケアマネジャーのパート・アルバイト求人

時給 1,560 1,750

居宅介護支援
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ケアマネジャー(日勤専従)(パート・アルバイト)

時給 1,560 1,750

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

年齢を問わない求人です。

年齢不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

ネイルをした状態での就業が可能な求人です。

ネイル可

髪型・髪色自由な職場での求人です。

髪型・髪色自由

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

大阪府大東市諸福1-13-9

運営法人

慶生会諸福 ケアプランセンターの勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

日中のみの勤務が可能な求人です。

日勤のみ可

勤務日数が週3日から可能な求人です。

週3日から可

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
シフト ① 9:00〜17:30
② 9:00〜17:30 の内6時間以上
週所定
労働日数
3日以上

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり
休暇 産前産後休業、育児休業
6ヵ月経過
後の年次
有給日数
10日

慶生会諸福 ケアプランセンターの魅力・特徴

大東市諸福にある和光苑諾福で、地域に根差した介護支援を担うケアマネージャー募集!

利用者様の豊かな生活を支える仕事を始めませんか?

社会福祉法人慶生会が運営する和光苑諸福 ケアプランセンターでは、一緒に地域の利用者様の支援をしてくれるケアマネージャーを募集しています。ここ大東市諸福では、あたたかい地域性と心地よい環境の中で、利用者様一人ひとりのニーズに合わせたきめ細やかなケアプランを作成していただきます。介護の仕事に情熱を持っている方、利用者様の笑顔を大切にしたい方のご応募をお待ちしています。

柔軟な働き方とあたたかい職場環境が、あなたのライフスタイルに寄り添います

パート・アルバイトとしての雇用形態なので、自分のライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が可能です。和光苑諸福では、利用者様とのコミュニケーションを何よりも大切にしているため、職員同士も助け合い、尊重し合う文化が根付いています。人の役に立つことに喜びを感じ、成長を望む方であれば、職場全体でサポートし合いながら、一人ひとりのキャリアアップを目指していける環境がここにはあります。ケアマネージャーとしてのスキルを高めつつ、利用者様の生活を豊かにするやりがいのある仕事を始めませんか?

◎未経験の方もご応募いただける求人です◎

慶生会諸福 ケアプランセンターの仕事内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

業務に相談業務がある求人です。

相談業務

業務にケアプラン作成がある求人です。

ケアプラン作成

業務に利用者宅訪問がある求人です。

利用者宅訪問

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にモニタリングがある求人です。

モニタリング

業務に調整業務がある求人です。

調整業務
業務の変更範囲 会社が定める業務

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

年齢を問わない求人です。

年齢不問

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

ネイルをした状態での就業が可能な求人です。

ネイル可

髪型・髪色自由な職場での求人です。

髪型・髪色自由

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
必要経験 経験者は優遇
※未経験の方も応募可能です
資格必須 介護支援専門員(ケアマネジャー)
雇用期間
の定め
あり
契約更新
の可能性
あり
契約更新
の基準
会社が定める基準
試用期間 なし

給与・手当

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

時給 1,560 1,750

手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 50,000 円

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

制服がある求人です。

制服あり

副業が認められている求人です。

副業可
転勤 転居を伴う転勤は無し
資格取得
支援制度
資格継続に掛かる費用は法人負担

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

慶生会諸福 ケアプランセンターの選考・面接

選考
プロセス
1. みんジョブの応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

慶生会諸福 ケアプランセンターの施設詳細

施設概要

施設名称 慶生会諸福 ケアプランセンター
カナ名称 -
施設所在地 大阪府大東市諸福1-13-9
施設種別 居宅介護支援 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 -
延床面積 - 居室面積 -
運営法人 社会福祉法人 慶生会
運営者所在地 大阪府大阪市生野区巽東4-11-10

慶生会諸福 ケアプランセンターの周辺地図

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可

バイクでの通勤が可能な求人です。

バイク通勤可
勤務地住所 大阪府大東市諸福1-13-9
交通手段 【徒歩18分】
鴻池新田駅北口から26m先を左方向に進みます。
240m先を右方向に進み、610m先を左方向に進みます。
310m先の諸福1丁目を突き抜け、すぐ右方向に進みます。
49m進むと「慶生会諸福 ケアプランセンター」に到着します。

【車6分】
鴻池新田駅北口から26m先をUターンします。
760m先の諸福を右方向(府道166号線)に進み、470m先の諸福郵便局前西を右方向(府道8号線)に進みます。
170m進むと「慶生会諸福 ケアプランセンター」に到着します。
2025/10/02 更新

慶生会諸福 ケアプランセンターのケアマネジャー のパート・アルバイト求人(日勤専従/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】慶生会諸福 ケアプランセンターを運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、社会福祉法人 慶生会です。

社会福祉法人 慶生会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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会員登録のメリット★

①毎週、希望条件にあった新着求人が届く!

ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。

②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】慶生会諸福 ケアプランセンターの求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

慶生会諸福 ケアプランセンターの求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】慶生会諸福 ケアプランセンターの他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

慶生会諸福 ケアプランセンターの求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。

同じ地域のケアマネジャーの求人をお探しの方は、「大東市 (大阪府)のケアマネジャー」からご覧ください。


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【気になる機能】慶生会諸福 ケアプランセンターの求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

慶生会諸福 ケアプランセンターの求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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