未経験からケアマネジャーへ。入居者様の暮らしに寄り添う特養で、専門性を育てる正社員募集
相談しやすさと学びやすさが、安心して続けられる理由
特別養護老人ホーム ふるる2号館では、介護支援専門員の資格を活かしながら、未経験からでも挑戦できるケアマネジャーを募集しています。入居者様一人ひとりの想いに向き合い、ケアプラン作成やご家族対応、関係職種との連携などを通して、その方らしい暮らしを支えるお仕事です。特養ならではの現場との距離の近さがあり、実践の中で学びを深めやすい環境が魅力です。
- ◆【未経験でも一歩ずつ成長】
ケアマネジャーとしての実務が初めてでも、先輩や周囲と連携しながら業務を覚えていける環境です。資格を取ったばかりの方や、これから経験を積みたい方にもフィットします。 - ◆【入居者様を支えるやりがい】
ケアプランの作成だけでなく、カンファレンスや各種連絡、申請業務などを通じて、入居者様の生活を多面的に支えられます。現場としっかりつながるからこそ、支援の手応えを感じやすい職場です。 - ◆【相談しやすいチーム体制】
介護職や関係スタッフと連携しながら進めるため、一人で抱え込みにくいのが特長です。多職種で支える空気があり、現場の声を反映しながらケアを組み立てやすい環境です。
主な業務イメージ
- ・入居者様の状態や生活背景を踏まえたケアプラン作成
- ・ケアカンファレンスの開催、内容整理、共有
- ・ご家族との連絡、調整、各種申請業務
- ・会議への参加、多職種との連携
- ・現場スタッフとの情報共有や、必要に応じたフォロー
こんな方に向いています
- □ 介護支援専門員の資格を活かして働きたい方
- □ 未経験からケアマネ業務に挑戦したい方
- □ 入居者様やご家族に丁寧に向き合える方
- □ チームで連携しながら働くことが好きな方
- □ 特養での支援を通して、専門性を高めたい方
勤務地は大阪府豊中市浜。地域に根ざした特別養護老人ホームで、入居者様の暮らしに寄り添う支援を続けられます。正社員として安定して働きながら、経験を積み、ケアマネジャーとしての視野を広げていきたい方におすすめです。
あなたの「寄り添いたい」を、ここでカタチに
誰かの生活を支える仕事がしたい。資格を活かして、もっと深く関わりたい。そんな想いをお持ちなら、ふるる2号館はその気持ちを育てやすい職場です。入居者様の毎日に寄り添いながら、ケアマネジャーとして着実に歩んでいきませんか。
