訪問の現場で、作業療法士としての視点を活かしながらチームを導くリーダーへ
マカロン訪問看護リハビリステーション 鴨居では、作業療法士の資格を土台に、利用者様の暮らしに寄り添うリハビリを実践できます。訪問先は一人ひとり生活環境が違うからこそ、動作の工夫や環境調整の提案が、そのまま日々の「できる」に結びつく場面が多い仕事です。さらに、リーダー職として現場を支える立場にも関われるため、専門性だけでなく、周囲をまとめる経験も積み重ねられます。
暮らしの場で見える変化を、その場で支えられる訪問リハの面白さ
病院や施設とは違い、訪問では利用者様の生活空間そのものがリハビリのフィールドになります。椅子の高さ、動線、手すりの位置、家族との関わり方まで含めて考えられるので、作業療法士としての見立てがそのまま活きる環境です。積み上げた経験をもとに、目の前の一人に合った提案を重ねながら、チームの中でも頼られる存在として力を発揮できます。
未経験からでも、現場を見渡すリーダーの視点を育てやすい理由
必要なのは作業療法士資格です。訪問リハが初めてでも、実際の支援の流れを追いながら少しずつ慣れていけるため、経験の幅を広げたい方にも向いています。リーダーとしては、現場の状況を整理し、仲間と情報を共有しながら支援の質を高めていく役割が期待されます。専門職としての判断力と、チームを支える視点の両方を身につけたい方に合う職場です。
- ・【訪問ならではの支援】利用者様の生活環境を見ながら、実践的なリハビリ提案ができる
- ・【リーダー職としての成長】現場をまとめる立場で、判断力や調整力を磨ける
- ・【資格を活かせる環境】必須資格は作業療法士。専門性を軸に働ける
- ・【未経験でも前進しやすい】訪問の経験がなくても、現場で学びながらステップを踏める
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※弊社は、プライベートも含め禁煙をお願いしております。また、いかなる大きさ・場所でも、タトゥー・入れ墨のある方は採用対象外としております。
