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【10/14更新】ふれあいの里 グループホーム わっかない絆 の介護職・ヘルパーの正社員求人(主任)

月給 173,720 〜 256,200 円

10月14日更新

グループホーム

介護職・ヘルパー(シフト制/主任)(正社員)

月給 173,720 〜 256,200 円

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

無資格でも応募が可能な求人です。

無資格可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

北海道稚内市中央3-6-1

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間 月 火 水 木 金 土 日
早番 7:30~
16:30
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:00~
18:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 10:00~
19:00
60分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 16:30~
翌10:00
90分 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の採用傾向

採用温度

採用温度

高

頻出質問

どんな働き方を希望していますか?
どのような方法で通勤する予定ですか?
これまでの業務経験を教えてください
どのような資格や免許をお持ちですか?
希望する施設やサービスはありますか?

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲

42%

実務経験

42%

資格・免許

15%

勤務条件適合

15%

その他

27%

見送り理由の傾向

勤務条件

46%

資格要件

31%

経験要件

23%

業務内容適合

15%

その他

12%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の魅力・特徴

主任として支える、稚内で深まる介護の連携

グループホームでの介護に加え、現場をまとめる主任として力を発揮できるポジションです。入居者様の日々の暮らしを支えながら、スタッフ同士が声を掛け合い、動きをそろえていく中心役。介護福祉士や介護支援専門員の資格を活かし、経験を次の役割へつなげたい方に向いています。

現場を見渡しながら、介護の質を整える役割

介護士長職として、日々の介助だけでなく、チーム全体の動きや入居者様の変化にも目を配る仕事です。食事や入浴、衣類の着脱といった暮らしの場面を支えながら、スタッフが安心して動けるように調整していくことで、入居者様にも落ち着いた時間が生まれます。介護支援専門員の知識がある方は、視野の広さをそのまま現場運営に活かしやすい環境です。

資格を土台に、主任として頼られる存在へ

  • 【活かせる資格】
    介護福祉士、介護支援専門員の知識や経験を評価し、主任としての役割にしっかり結びつけます。
  • 【チームを支える立場】
    介助の実務だけでなく、スタッフ間の連携や現場の流れを整える役割を担えます。
  • 【暮らしに寄り添う介護】
    グループホームならではの、少人数に近い距離感で入居者様の毎日に向き合えます。
  • 【稚内で長く働く安心感】
    北海道稚内市中央の勤務地で、地域に根ざして経験を重ねていけます。

◎未経験の方もご応募いただける求人です◎

ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 7:30〜16:30 (休憩60分)
② 9:00〜18:00 (休憩60分)
③ 10:00〜19:00 (休憩60分)
④ 16:30〜10:00 (休憩90分)
残業時間 月平均3時間

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

年間休日が100日以上ある求人です。

年間休日100日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり
  • 産前産後休業
  • 育児休業
  • 年間休日:107日
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
  • 有給消化促進

ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の仕事内容

募集職種

介護職・ヘルパー

仕事内容

業務に身体介護がある求人です。

身体介護

業務に食事介助がある求人です。

食事介助

業務に入浴介助がある求人です。

入浴介助

業務に排泄介助がある求人です。

排泄介助

業務に生活援助がある求人です。

生活援助

業務にリネン交換がある求人です。

リネン交換

業務にレク企画・運営がある求人です。

レク企画・運営
暮らしに寄り添うケアを現場から支える!グループホームの主任として活躍する介護職

◆ 具体的な業務内容

グループホームで、入居者様の毎日に寄り添う介護業務を担っていただきます。

・介護職・ヘルパーとして入居者様の生活をサポート
・入居者様一人ひとりに合わせた丁寧なケア
・日々の現場業務を円滑に進めるためのスタッフ連携
・主任として、現場を支えるリーダー業務

◆ 主任としての役割

現場スタッフと連携しながら、より良いケアの実現を目指すポジションです。

◇スタッフ間の情報共有や連携
◇日々の業務が円滑に進むよう現場を調整
◇入居者様に寄り添うケアをチームで実践
◇介護職としての経験を活かした現場サポート

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制。グループホームでの介護業務と主任としての役割を両立しながら、入居者様の安心した暮らしを支えていただきます。

経験を活かして現場をリードしたい方、スタッフと協力しながら入居者様の生活を支えたい方に適したお仕事です。
業務の変更範囲 変更なし

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

無資格でも応募が可能な求人です。

無資格可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
必要経験 【介護士長職】介護支援専門員があれば尚可
※未経験の方も応募可能です
有資格者
歓迎
介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネジャー)
年齢 18 〜 59歳 (年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
試用期間 あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

給与・手当

賞与がある求人です。

賞与あり

昇給がある求人です。

昇給あり

通勤手当がある求人です。

通勤手当

処遇改善手当がある求人です。

処遇改善手当

夜勤手当がある求人です。

夜勤手当

資格手当がある求人です。

資格手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 173,720 〜 256,200 円

基本給 127,200 円
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 25,000 円
処遇改善手当 27,700 円 〜 31,500 円
調整手当 3,500 円 〜 18,820 円
夜勤手当 6,000円/回
資格手当 4,000 円
役職手当 10,000 円 〜 30,000 円
特定介護福祉士手当 10,000 円 〜 20,000 円
固定夜勤手当 月3回:18,000円 月5回:30,000円
オンコール手当 4,000 円
処遇改善基本給 36,500 円
職務手当 1,500 円
賞与 年2回 合計 2ヵ月分

給与モデル

備考 ◇給与詳細◇
【介護職員】月給173,720円~
給与内訳
・基本給 127,200円
・処遇改善手当 27,700円
・調整手当 18,820円
・夜勤手当 6,000円/回
・資格手当

【介護主任職】月給220,200円~
給与内訳
・基本給 127,200円
・役職手当 10,000円
・資格手当 4,000円
・特定介護福祉士手当 10,000円
・固定夜勤手当(月5回) 30,000円
・処遇改善手当 31,500円
・調整手当 3,500円
・オンコール手当 4,000円

【介護士長職】月給244,700円~
給与内訳
・基本給 127,200円
・役職手当 30,000円
・資格手当 4,000円
・特定介護福祉士手当 20,000円
・固定夜勤手当(月3回) 18,000円
・処遇改善基本給 36,500円
・職務手当 1,500円
・調整手当 3,500円
・オンコール手当 4,000円

処遇改善賞与(夏・冬)

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

制服がある求人です。

制服あり

転勤が無い求人です。

転勤なし
  • 社会保険完備
  • 制服あり
  • 資格取得支援制度
  • 定年:60歳
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり
  • 研修制度

ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の写真

職場写真

現代的な建物の外観
外観
清潔感のあふれる外観が印象的な、ゆとりを感じさせる空間です。
食堂の明るい様子
ラウンジ
木のテーブルが温かみを感じさせ、開放的なキッチンが印象的です。
快適な居室の一角
ラウンジ
明るくゆったりした空間で、リラックスした時間を過ごせます。
居室の明るい空間
居室
明るい窓辺と快適な椅子が備わり、心地よい個室です。安全を考慮したベッドも設置されています。

応募者の声

  • 介護職・ヘルパー 正社員
    30代 女性
    経験年数:1年以上2年未満
    車で通勤できる範囲でグループホームを探していた中で、この施設も候補として確認していただきました。面接についてオンラインでの実施可否や希望時間を相談でき、日程調整を丁寧に進めてもらえた点が安心材料になりました。
    投稿日:2025/11/27
  • ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の選考・面接

    選考
    プロセス
    1. みんジョブの応募フォームからご応募
    ▼
    2. 採用担当者よりご連絡
    ▼
    3. 面接の実施(場合によって複数回)
    ▼
    4. 採用のご連絡

    ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の 施設詳細

    施設概要

    施設名称 ふれあいの里 グループホーム わっかない絆
    カナ名称 フレアイノサトグループホームワッカナイキズナ
    施設所在地 北海道稚内市中央3-6-1
    施設種別 グループホーム 地上階・地下階 地上階5階
    施設利用階数 3階 入居定員 18名
    居室総数 18室 敷地面積 850.31m²
    延床面積 850.86m² 居室面積 17.98〜17.98㎡
    運営法人 日総ふれあいケアサービス 株式会社
    運営者所在地 北海道札幌市白石区菊水元町六条1-1-27

    ※受動喫煙対策につきましては、面接時に施設担当者にお問い合わせをお願いいたします。

    ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の周辺地図

    勤務地と駅との距離が徒歩10分(800m)以内の求人です。

    駅近

    自動車での通勤が可能な求人です。

    自動車通勤可

    自転車での通勤が可能な求人です。

    自転車通勤可
    勤務地住所 北海道稚内市中央3-6-1
    最寄り駅 稚内駅から0.1km
    南稚内駅から2.1km
    交通手段 【徒歩2分】
    稚内駅から61m先を左方向に進みます。
    72m先を左方向に進み、41m進むと「ふれあいの里 グループホーム わっかない絆」に到着します。

    【車1分】
    稚内駅から59m先を突き抜けます。
    72m先を斜め左方向(稚内国道)に進み、41m進むと「ふれあいの里 グループホーム わっかない絆」に到着します。
    2026/10/14 更新

    ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の介護職・ヘルパー の正社員求人(シフト制/主任/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

    よくある質問

    【運営法人】ふれあいの里 グループホーム わっかない絆を運営しているのはどこの法人ですか?

    運営法人は、日総ふれあいケアサービス 株式会社です。

    日総ふれあいケアサービス 株式会社の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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    【応募後の流れ】ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

    ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


    メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


    面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

    雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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    【応募数】ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

    転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

    ふれあいの里 グループホーム わっかない絆の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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