休みやすさと安定感を両立できる介護職
通所リハビリの現場で、日中中心の働き方を軸に介護の仕事を続けられる正社員募集です。残業なしの運営で、育児・介護・看護休暇の取得実績もあり、生活の変化に合わせながら長く働きやすい環境が整っています。さらに、賞与は年3回、昇給や退職金制度もあり、将来を見据えて働きたい方にも心強い条件です。
「続けやすい」と感じる理由がそろっています
勤務はシフト制ですが、休日の考え方が明確で、希望休も相談しやすい体制です。通所者様の介護・介助だけでなく、記録入力やカンファレンス、看護職員やリハビリ課との連携まで担当するため、毎日の流れが見えやすく、慌ただしさの中でも役割を持って動けます。送迎対応や夜勤のある業務は、本人の希望や適性も踏まえて調整されるため、無理のない範囲で仕事に向き合えます。
安心して始められるサポート体制
経験よりも、人と関わる姿勢やチームで動く意識を大切にしています。介護システムを使った記録入力もあるため、PC入力に抵抗がなければなじみやすい環境です。普通自動車免許を活かせる場面もあり、通所リハビリならではの送迎や連携業務を通じて、介護の幅を広げていけます。
- 【安定した待遇】賞与年3回、昇給、退職金制度があり、日々の頑張りが形になりやすい環境です。
- 【生活に寄り添う休暇制度】育児・介護・看護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化にも対応しやすくなっています。
- 【学びながら進める業務】看護職員やリハビリ課との連携があり、通所リハビリの現場で幅広い視点を身につけられます。
- 【始めやすい応募条件】未経験可、有資格者歓迎、普通自動車免許が活かせる募集です。
