【11/9更新】特別養護老人ホーム 回春堂の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 243,000 〜 326,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
203,000円〜286,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額16,000円
・オンコール手当：1回1,100円（月7～8回）
・資格手当：30,000円
・調整手当：10,000円

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
1,000～3,200円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
【手当内訳】資格手当30,000円、調整手当10,000円。オンコール手当は1回1,100円（月7～8回）、オンコールによる出勤は月1回程度です。基本給は前職の業務経験年数を考慮して決定します。【年収目安】361万～486万円。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	60分	募集
日勤	9:30〜18:30	60分	募集

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:30〜18:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・希望休：毎月3日間リクエストできます。
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

施設入居者やショートステイ利用者の健康管理を担当します。具体的には、バイタル測定や処置、体調不良時の対応、処方薬の管理と服薬確認、看護記録のPC・タブレット入力、通院介助などを行います。応募前の職場見学も可能です。業務内容は法人の定める業務へ変更となる場合があります。

業務の変更範囲：法人の定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
看護師

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高校以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり：協会けんぽ加入で35歳以上の職員はがん検診費用を全額補助。協会けんぽ加入で40歳以上の偶数年齢の職員は婦人科検診費用を全額補助。
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：施設内研修会（月1回）、外部研修会への参加（新入社員研修・職種別研修など）、教育訓練休暇制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問