【10/19更新】医療法人大医会 日進おりど病院の准看護師の正社員求人（夜勤専従）

募集内容

募集職種

准看護師

給与

月給 240,500 〜 543,671 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・調整手当：16,178円〜39,701円
・ベースアップ手当：10,000円
・夜勤手当：12,000円
・皆勤手当：5,000円
・看護職員処遇改善評価料

【賞与】
年2回 合計 3.8ヵ月分

給与モデル

【備考】
月給,240500,411671,夜勤手当を含まない月給の目安,月給,372500,543671,夜勤11回を含むモデル月給例

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
夜勤	17:00〜翌9:00	60分	募集					定休

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇

・週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日：126日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 排泄介助
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• 病棟

夜間の安心を支える准看護師！病院での夜勤専従業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

一般病院にて、夜間帯の看護業務を担当していただきます。

・夜間の巡回、利用者様の状態観察
・バイタルサインの確認
・服薬に関する対応
・食事や身の回りの介助
・体位交換や移動時のサポート
・必要に応じた処置やケア
・急変時の対応、医師や他職種との連携
・日勤スタッフへの申し送り

夜間の変化を見逃さず、利用者様が安心して過ごせるよう見守る大切なポジションです。

◆ 夜勤専従ならではの働き方

夜間帯の看護に集中して取り組める夜勤専従のお仕事です。

日中の時間を有効に使いたい方や、夜間の落ち着いた環境で利用者様に寄り添いたい方に適しています。勤務中はスタッフ同士で情報を共有しながら、状況に応じたケアを行います。

◆ 記録・連携も大切な業務

利用者様の夜間の様子やケアの内容を記録し、次の勤務者へ正確に引き継ぎます。

・状態変化や観察内容の記録
・実施した看護ケアの記録
・日勤スタッフへの申し送り
・医師や看護職、介護職などとの情報共有

一つひとつの記録と申し送りが、継続した看護と安心につながります。

◆ 准看護師として活躍できる環境

これまでの看護経験を活かしながら、夜間の利用者様を支えるお仕事です。利用者様の小さな変化に気づく観察力や、周囲と協力して対応する力が活かせます。

夜勤専従の准看護師として、地域医療を支える一般病院で力を発揮しませんか。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
准看護師

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：企業主導型保育あり
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：慣らし日勤の勤務が最初に数日あり（相談のうえ決定）

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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