ナーシング三重（訪問介護）の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 170,000 〜 190,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・夜勤手当：6,000円
・皆勤手当：10,000円
・役職手当

【賞与】
年2回 合計 1.6ヵ月分

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	6:00〜15:00	60分	急募
遅番	11:00〜20:00	60分	急募
夜勤	16:30〜翌8:30	120分	急募

早番 6:00〜15:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

遅番 11:00〜20:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

夜勤 16:30〜翌8:30 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 急募

・残業時間：月平均10時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：114日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問

住み慣れたご自宅での暮らしを支える訪問介護！利用者様に寄り添うお仕事です

◆ 具体的な業務内容

訪問介護員として利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを行います。

・利用者様のご自宅での介護業務
・一人ひとりの生活に寄り添ったサポート
・安心して在宅生活を続けられるよう支援
・訪問先での状況確認や必要な対応

利用者様の生活環境やご希望に合わせて、丁寧なケアを届けるお仕事です。

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。

訪問介護は、利用者様とじっくり向き合いながら、一人ひとりに合わせた支援を行えることが魅力。施設とは異なり、利用者様のご自宅という生活の場で、身近な存在として日々の暮らしを支えます。

◆ この仕事のやりがい

・利用者様やご家族の安心につながる
・住み慣れたご自宅での生活を支えられる
・一人ひとりに合わせた介護を実践できる
・日々の関わりを通じて信頼関係を築ける

介護職・ヘルパーとして、利用者様の「自分らしい暮らし」を支える役割を担っていただきます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【年齢】
18歳以上（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 扶養控除内考慮あり
• 副業可
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・寮・社宅：単身用の入所可能住宅あり
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

資格を活かし、心温まる介護をしませんか？ナーシング三重では、一人ひとりに寄り添う丁寧なケアを心掛けるスタッフを求めています。 身体介護やお部屋の清掃、夜間の見守りなど、多岐にわたるサポートをお願いしており、貴方の資格と情熱が光る場所です。 賞与や手当、さらには昇給のチャンスもあり、安定した生活をサポートします。 車通勤が可能で、通勤も安心です。 やりがいある毎日を一緒に築きましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

この求人では、新しい生活のスタートもサポート。入居可能な寮や社宅があり、住まいの心配をせずに仕事に集中できます。安心してスタートできる環境をご用意しておりますので、ぜひこの機会にご検討ください。

最終更新：2024/06/08

ナーシング三重の採用傾向

見送り理由の傾向

入社時期 50%

面接対応・マナー 17%

定着・継続勤務懸念 17%

その他 50%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 75%

実務経験 25%

勤務条件適合 25%

通勤利便性 25%

その他 25%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問