特別養護老人ホーム リアンヴェール新白河のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 210,000 〜 310,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当
・特別手当
・特定処遇改善：3,000円～

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜19:00	-	募集

日勤 8:00〜19:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 週休3日
• 家庭都合休相談可

・週休3日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：161日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支える具体的なお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活の希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。

・入居者様やご家族様への相談対応
・心身の状態や生活状況のアセスメント
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整
・介護職員や看護職員など、多職種との連携
・ケアプランに沿った支援状況の確認
・必要な記録や書類の作成

◆ 入居者様に寄り添うケアマネジメント

日々の暮らしの中で感じていることや、ご家族様の思いを丁寧にくみ取り、その人らしい生活につながる支援を考えていきます。

入居者様の変化を把握し、現場スタッフと情報を共有しながら、より良いケアの実現を目指す役割です。

◆ 日勤専従で働くスタイル

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして入居者様とじっくり向き合える働き方です。

相談対応やケアプラン作成、多職種との連携を通して、施設での安心した暮らしを支えていきます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 寮・社宅あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・寮・社宅
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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