【11/10更新】社会医療法人三佼会 宮崎病院の准看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

准看護師

給与

月給 158,000 〜 201,500 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
146,500円〜180,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額31,600円
・処遇改善手当：11,500円
・住宅手当：上限20,000円
・扶養手当
・夜勤手当：12,000円/回
・透析手当：10,000円
・遅出手当：2,000円
・オンコール手当：5,000円

【賞与】
年2回 合計 4.3ヵ月分

【昇給】
500円～
（月あたり）

給与モデル

【備考】
◇給与詳細◇
■外来
月給：158,000円～191,500円
・基本給　146,500円～180,000円
・処遇改善手当　11,500円
■透析
月給：168,000円～201,500円
・基本給　146,500円～180,000円
・透析手当　10,000円
・処遇改善手当　11,500円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:45〜16:15	60分	募集
日勤	8:30〜17:00	60分	募集
日勤	10:30〜19:00	60分	募集
夜勤	16:30〜翌9:00	90分	募集

早番 7:45〜16:15 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:00 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：105日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール
• 人工透析
• 外来

病院で医療を支える准看護師として活躍！チームで取り組む看護のお仕事

◆ 具体的な業務内容

一般病院における准看護師業務をお任せします。

・診療や療養を受ける利用者様への看護業務
・医師や看護師など多職種と連携したケア
・利用者様の状態に応じた必要なサポート
・療養環境の整備や安全面への配慮
・看護に関する記録や情報共有

利用者様一人ひとりの状態を見ながら、安心して療養生活を送れるよう支えていただくお仕事です。

◆ チームで支える看護体制

病院内のスタッフと連携しながら業務を進めます。

・利用者様の変化やケア内容をスタッフ間で共有
・協力しながらスムーズな看護を実施
・専門職同士で連携し、より良い医療をサポート

一人で抱え込むのではなく、チームの一員として力を発揮できます。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。

日々の業務を通じて幅広い看護経験を積みながら、病院で働く准看護師として成長を目指せます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
経験あれば尚可
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
准看護師

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・勤務延長：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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