【10/7更新】第二金沢朱鷺の苑（ショートステイ）のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 193,000 〜 245,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額8,000円
・資格手当：3,000円〜4,000円
・勤務手当：ケアマネージャーのみ

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	充足

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の安心につながるケアプランを支える！ショートステイのケアマネジャー業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

ショートステイを利用する利用者様の状況やご希望を把握し、一人ひとりに合わせたケアマネジャー業務を担当します。

・利用者様の心身状態や生活状況の確認
・ご本人やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成、見直し
・介護サービスの調整や関係職種との連携
・ショートステイ利用中の様子の把握
・必要な支援につなげるための相談対応
・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務作業

◆ 日勤専従で取り組める働き方

日勤専従のケアマネジャーとして、利用者様のケアを支える日中の業務に集中できます。

利用者様やご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、現場職員と情報を共有し、安心してサービスを利用できる環境づくりを行います。

◆ ケアマネジャーとして活かせる力

・利用者様やご家族の話を丁寧に聞く力
・状況を整理し、必要な支援を考える力
・介護職員や関係機関と連携する力
・利用者様の変化に気づき、支援へつなげる力

ショートステイでの支援を通じて、利用者様の在宅生活やご家族の負担軽減を支えるお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 育児支援あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・利用可能託児施設
・育児支援あり
・定年：60歳
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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