【運営法人】株式会社ハーフ･センチュリー･モアを運営しているのはどこの法人ですか？

運営法人は、株式会社ハーフ･センチュリー･モアです。株式会社ハーフ･センチュリー･モアの法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。 ★みんジョブ★ みんジョブは、介護業界に特化した転職支援サービスです。豊富な求人数と圧倒的な情報量で、皆様の転職活動が成功するよう、しっかりとサポートいたします。 ★ 会員登録のメリット★ ①毎週、希望条件にあった新着求人が届く! ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。 ②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える! 一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募後の流れ】株式会社ハーフ･センチュリー･モアの求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか？

株式会社ハーフ･センチュリー･モアの求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。 ★みんジョブ★ みんジョブは、介護業界に特化した転職支援サービスです。豊富な求人数と圧倒的な情報量で、皆様の転職活動が成功するよう、しっかりとサポートいたします。 ★ 会員登録のメリット★ ①毎週、希望条件にあった新着求人が届く! ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。 ②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える! 一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【応募数】株式会社ハーフ･センチュリー･モアの他にも、何件くらい応募するのがいいですか？

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。株式会社ハーフ･センチュリー･モアの求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。株式会社ハーフ･センチュリー･モアの求人と近い条件でお探しの方には、以下の条件がおすすめです。・東京都で未経験OKなケアマネジャー求人・東京都で子育てと仕事の両立ができるケアマネジャー求人 ★みんジョブ★ みんジョブは、介護業界に特化した転職支援サービスです。豊富な求人数と圧倒的な情報量で、皆様の転職活動が成功するよう、しっかりとサポートいたします。 ★ 会員登録のメリット★ ①毎週、希望条件にあった新着求人が届く! ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。 ②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える! 一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【気になる機能】株式会社ハーフ･センチュリー･モアの求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか？

株式会社ハーフ･センチュリー･モアの求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。 ★みんジョブ★ みんジョブは、介護業界に特化した転職支援サービスです。豊富な求人数と圧倒的な情報量で、皆様の転職活動が成功するよう、しっかりとサポートいたします。 ★ 会員登録のメリット★ ①毎週、希望条件にあった新着求人が届く! ご登録内容に基づいて、毎週希望内容に近い新着求人が届きます。 ②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える! 一流の専門家陣が解説文を監修した完全無料の試験対策アプリを使って、スキマ時間にスマホでも勉強ができます。

【10/22更新】株式会社ハーフ･センチュリー･モアのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種: ケアマネジャー
給与: 月給 291,900 円
手当: 昇給あり

通勤手当

人事評価制度あり

【基本給】
237,300円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・職務手当：15,000円
・賞与（一律）手当：39,600円
・オンコール手当：1,000円／日

【昇給】
0～6,000円
（月あたり）
給与モデル: 【備考】
月給291,900円（基本給237,300円、職務手当15,000円、賞与（一律）手当39,600円）。賞与（一律）手当は毎月支給。昇給：前年度実績は月額0円〜6,000円。
シフト詳細: 残業ほぼなし

シフト相談可

就業時間休憩月火水木金土日

日勤 8:40〜17:40 60分募集

日勤 8:40〜17:40 休憩60分

月火水木金土日

募集
休日・休暇: 有給消化促進

完全週休2日

年間休日120日以上

産休あり

育休あり

介護休業

家庭都合休相談可

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進
仕事内容: 相談業務

ケアプラン作成

介護事務

モニタリング

調整業務

有料老人ホームの入居者様のうち、要支援・要介護の方を対象にケアプランを作成します。要介護認定の申請や介護保険に関する手続きを代行します。月1回程度、21:00から翌6:30までのオンコール当番があります。社用車（AT限定可）で外出する場合があります。経験に応じて待遇の相談が可能です。担当フロアでは利用者47名を同職種2名で対応しています。業務変更の範囲は当社業務全般です。

業務の変更範囲：変更なし
応募要件資格・経験: 未経験可

ブランク可

学歴不問

新卒可

40代活躍

50代活躍

子育てママパパ活躍

女性が活躍

経験者歓迎

【必要経験】
各種相談業務、個人営業、サービス業等の経験（あれば尚可）。
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））
試用期間: あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
福利厚生・社内制度: 社会保険完備

制服あり

再雇用制度あり

転勤なし

定期健康診断あり

ハラスメント相談窓口

社割あり

食事代補助

企業年金

・社会保険完備
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり：制服貸与
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり：人気テーマパーク、リゾート、レジャー施設の割引。
・食事代補助：食事補助あり
・ベネフィットワン採用による特典
研修サポート体制: 研修制度あり

・研修制度
選考プロセス: 1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施（場合によって複数回）
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4. 採用のご連絡