【10/8更新】居宅 介護支援センター 皇のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 185,000 〜 224,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
173,000円〜210,000円

【各種手当】
・通勤手当：一定額 日額170円
・資格手当：5,000円
・処遇改善手当：7,000円〜9,000円
・扶養手当
・役職手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分

【昇給】
2～3％
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集					定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・完全週休2日
・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：120日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 利用者獲得
• 入退所手続き
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で寄り添う日勤のお仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー業務を担当していただきます。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの調整や関係機関との連携
・サービス利用後の状況確認、必要に応じたケアプランの見直し
・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務対応

利用者様一人ひとりの希望や生活状況を丁寧に把握し、適切な介護サービスにつなげていく役割です。

◆ 日勤専従で取り組めるケアマネジャー業務

勤務は日勤専従のため、ケアマネジャーとして相談支援やケアプラン作成に集中しながら、利用者様の在宅生活を支えられます。

これまでの経験を活かしたい方はもちろん、利用者様やご家族に寄り添う支援を大切にしたい方にも適したお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 学生可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
75歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 1ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：76歳
・再雇用
・勤務延長
・転勤あり：会社の定める事業所
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度
・セミナー参加費補助

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

居宅介護支援センター皇では、一人ひとりの生活を大切に想うケアマネージャーを募集しています。 ご利用者さまとご家族に寄り添った、温かいサポートを実現させましょう。 実務経験を活かして、私たちと一緒に誇りを持って仕事をしていきませんか？充実の固定休で、仕事もプライベートもしっかり両立。 あなたの経験と情熱を、当施設で輝かせください。 お待ちしております！

キャリアアドバイザーからのコメント

介護職は心も体も必要な仕事ですから、私たちは従業員に十分な休息を確保してもらいたいと考えています。そこでおすすめするのが、年間休日120日以上というこの求人です。しっかりとした休日は、質の高いケアへと繋がります。あなたのライフワランスを大切にしたい方に最適な仕事です。

最終更新：2024/07/13

居宅 介護支援センター 皇の採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 25%

入社時期 25%

健康・身体条件 25%

募集状況 13%

その他 13%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 50%

資格・免許 40%

実務経験 20%

勤務条件適合 20%

その他 10%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• どのような資格や免許をお持ちですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問