【11/11更新】セントケア延岡（訪問介護）の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,085 〜 2,065 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・処遇改善手当：一時金を稼働時間に応じて5月に支給
・資格手当：介護福祉士50円、実務者研修修了者30円
・職種手当：0〜100円（介護福祉士の実務経験に応じ支給）
・曜日加算：土曜・祝日100円、日曜200円
・年末年始手当：年末年始（12月31日〜1月3日）は当日の給与35％増

【昇給】
0～40円
（時間あたり）

給与モデル

【備考】
ケア業務（生活援助）：時給1,497円、身体介助：時給2,065円、内勤業務（月4時間程度）：時給1,085円。処遇改善一時金は稼働時間に応じて5月に支給。特定加算手当・介護職員処遇改善支援補助手当を含みます。資格加算、職種手当、曜日加算、年末年始手当があります。資格加算：介護福祉士50円、実務者研修修了者30円。職種手当：0〜100円（介護福祉士の実務経験に応じ支給）。曜日加算：土曜・祝日100円、日曜200円。年末年始（12月31日〜1月3日）は当日の給与35％増。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 週3日から可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜15:00	0分	募集
準夜	18:00〜21:45	0分	募集
長日	7:45〜21:45 (3h〜)	0分	募集

日勤 9:00〜15:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

準夜 18:00〜21:45 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

長日 7:45〜21:45 (3h〜) 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・週の所定労働日数：3日～5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問
• 調理

介護が必要な方のご自宅を訪問し、炊事・洗濯・調理・掃除・買い物などの家事援助や、排泄・入浴などの身体介護を行います。訪問先は延岡市内で、移動には個人車を使用します。勤務中は会社貸与のスマートフォンで記録や連絡を行い、先輩との同行研修や管理者への相談体制があります。雇用期間終了後は無期雇用へ移行します。業務内容の変更はありません。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 育児支援あり
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・育児支援あり：病児・病後児保育の利用料補助、延長保育補助があります。
・転勤あり：関連施設（延岡市緑ヶ丘内）
・定期健康診断あり：入社時および年1回の健康診断費用を会社が全額負担します。
・ハラスメント相談窓口
・会社スマートフォン貸与
・同行研修
・病児・病後児保育利用料補助
・延長保育補助制度
・入社時・年1回の健康診断費用全額会社負担

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：先輩との同行研修があります。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問