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【11/15更新】ナーシング和楽縁の准看護師の正社員求人(管理者)

  • 住宅型有料老人ホーム
  • シフト制
  • Web面接可
駐車場に面した三階建ての建物
  • 駐車場に面した三階建ての建物
  • 外階段と玄関がある建物の外観
  • 手すりが設けられた施設の廊下
  • 靴箱が並び飾り付けのある玄関
  • 手すりと収納棚が並ぶ通路
  • 季節の飾りがある室内と車いすの方々
  • 手すりと車椅子がある施設の廊下
  • 窓が二つあるフローリングの部屋
  • カーテンのある窓と木目の床の室内
  • 青い壁と窓、木目の床がある部屋
  • 左右に手すりが付いたトイレ
  • 浴槽と手すり、シャワーチェアのある浴室
  • 浴槽と入浴用ストレッチャーが並ぶ浴室
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外観 建物の玄関から始まる一日。ご利用者一人ひとりに寄り添う仕事を、一緒に始めませんか。愛知県内では希少な、外国人材・留学生が活躍している求人です。多様な人と働く職場をお探しの方にも注目の条件です。 外観 この建物で、ご入居者の毎日の暮らしを支える仕事。日々の関わりを大切にしながら、一緒に働きませんか。愛知県内の同職種・同雇用形態の求人でも、LGBTQ+フレンドリーな条件は上位5%以内。自分らしさを大切に働きたい方にも注目いただきたいポイントです。 内観 手すりのある廊下で、ご利用者の歩幅に合わせた声かけや見守りを。日々の移動に寄り添う介護を一緒にしませんか。オンコールなしの条件は、愛知県内でも上位約5%。勤務後の予定を立てやすく、自分の時間を大切にしやすい働き方です。 エントランス 玄関でのあいさつも、ご入居者や来訪される方との大切なコミュニケーション。日々の関わりを一緒に大切にしませんか。愛知県内では希少な食事代補助あり。毎日の食事にかかる負担を抑えやすく、出勤日のランチ代にも役立つ条件です。 内観 手すりのある通路での声かけなど、日々の小さな関わりを大切にしながら働きませんか。月給34万2,000円以上は、愛知県内の同職種・同雇用形態の求人でも上位5%以内。毎月の収入を重視したい方にうれしい水準です。 内観 季節の飾りが彩る空間で、ご利用者一人ひとりに寄り添う日々を一緒に過ごしませんか。月給は最大39万2,000円。愛知県内の同職種・同雇用形態の求人の中でも上位約10%の条件です。収入面を重視したい方は、ぜひご注目ください。 廊下 手すりのある廊下は、ご利用者の日々の移動を支える場所。一人ひとりの歩調に合わせた声かけを大切に、一緒に働きませんか。看護休暇があり、名古屋市千種区の同職種・同雇用形態の求人では上位約2割の条件。看護が必要な時の仕事との両立を考える際、心強いポイントです。 内観 窓のあるお部屋での暮らしに寄り添う仕事を、一緒にイメージしてみませんか。愛知県内の同職種・同雇用形態の求人と比べても、上位20%以内の条件となる4週8休。仕事以外の時間も大切にしたい方に注目いただきたい待遇です。 内観 窓のある室内。ご利用者の暮らしに寄り添い、一人ひとりと向き合う介護の仕事を始めませんか。資格取得支援あり。愛知県内の同職種・同雇用形態の求人と比べても上位2割以内の条件です。資格取得を目指す方にとって、学びを後押しする魅力があります。 内観 青い壁と窓のあるお部屋。一人ひとりの暮らしに寄り添うお仕事を、一緒に始めませんか。愛知県内の同職種・同雇用形態の求人と比べても、託児施設ありは上位2割以内の条件。子育てと仕事の両立を考える方にうれしいポイントです。 トイレ 手すりのあるトイレ。ご利用者のペースに合わせた声かけなど、一人ひとりに寄り添う介護を一緒に考えていきませんか。名古屋市千種区の求人と比べ、介護休業の条件は上位約25%。将来の介護と仕事の両立を考える際にも、注目したい待遇です。 浴室 浴槽や手すり、シャワーチェアのある浴室で、ご利用者のペースに合わせた入浴介助に携わりませんか。年間休日は115日。愛知県内でも上位3割以内の条件で、休日を趣味や自分の時間に充てたい方にも注目いただきたい求人です。 設備 浴槽や入浴用のストレッチャーがある浴室で、一人ひとりの状態に合わせた入浴介助に携わりませんか。夜勤手当は、愛知県内の同職種・同雇用形態の求人と比べて上位3割以内。夜勤の手当を収入に活かしたい方にも注目いただける条件です。

  • 駐車場に面した三階建ての建物
  • 外階段と玄関がある建物の外観
  • 手すりが設けられた施設の廊下
  • 靴箱が並び飾り付けのある玄関
  • 手すりと収納棚が並ぶ通路
  • 季節の飾りがある室内と車いすの方々
  • 手すりと車椅子がある施設の廊下
  • 窓が二つあるフローリングの部屋
  • カーテンのある窓と木目の床の室内
  • 青い壁と窓、木目の床がある部屋
  • 左右に手すりが付いたトイレ
  • 浴槽と手すり、シャワーチェアのある浴室
  • 浴槽と入浴用ストレッチャーが並ぶ浴室

※説明文にある統計値は、2026年11月11日時点で当サイトに掲載されている求人票との比較に基づいています。

職場を360°動画・パノラマで見る Wi-Fi環境推奨
給与
月給 342,000 〜 392,000 円 詳細を見る
応募要件

必須:准看護師

住所

愛知県名古屋市千種区日岡町3-1-6

地図を見る

池下駅から0.9km、吹上駅から1km、覚王山駅から1km

運営法人
ガゼル 株式会社

11月15日更新

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この仕事の魅力・特徴

管理者として現場を導く、准看護師の正社員募集

住宅型有料老人ホームで、入居者様の暮らしを支える看護の視点と、現場をまとめる役割の両方を担えるポジションです。日々のケアに目を配りながら、スタッフが動きやすい流れを整え、安心して過ごせる空間づくりに関わります。准看護師の資格を活かし、責任ある立場で経験を広げたい方に向いています。

看護と運営の両面から、現場の質を高める

管理者として求められるのは、ただ業務を進めることではありません。入居者様一人ひとりの状態を見ながら、スタッフ間の連携を整え、変化に気づける体制をつくることが大切です。現場の中心に立ちながら、看護の専門性を活かして、より安心感のあるケアへつなげていけます。

  • 【資格を活かす役割】准看護師としての知識や判断力を、日常ケアと現場運営の両方で発揮できます。
  • 【責任あるポジション】管理者として、チームの動きを見渡しながら施設全体を支える立場です。
  • 【正社員採用】安定した雇用のもとで、長くキャリアを築きやすい働き方です。
  • 【住宅型有料老人ホーム】入居者様の生活に近い距離で関わり、日々の変化に寄り添える環境です。

募集内容

募集職種
准看護師
給与
月給 342,000 〜 392,000 円

■試用期間中の給与 試用期間3ヶ月(条件変更なし)

手当
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 通勤手当
  • 処遇改善手当
  • 夜勤手当
  • 資格手当
  • 人事評価制度あり

【基本給】
218,000円〜250,000円

【各種手当】
・通勤手当:実費(上限あり)
・夜勤手当:50,000円
・資格手当:80,000円
・処遇改善手当:12,000円

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 (過去支給実績)

給与モデル

【備考】
<月収の内訳>基本給218,000円~250,000円、資格手当80,000円、処遇改善手当12,000円、夜勤手当50,000円。経験・スキルを考慮して決定します。

シフト詳細
  • 残業ほぼなし
  • 日勤のみ可
  • シフト相談可
就業時間 休憩 月 火 水 木 金 土 日
日勤 9:00〜18:00 60分 募集
夜勤 17:30〜翌9:30 120分 募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

  • 募集

夜勤 17:30〜翌9:30 休憩120分

  • 募集

・残業時間:月平均5時間

休日・休暇
  • 有給消化促進
  • 4週8休
  • 年間休日110日以上
  • 産休あり
  • 育休あり
  • 介護休業
  • 看護休暇
  • 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・休日制度:シフト制。公休は年間110日(3・6・10月は月10日、2月は月8日、その他の月は月9日)。週休3日制度は相談可
・年間休日:115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
・有給消化促進

仕事内容
  • 身体介護
  • 食事介助
  • 入浴介助
  • 排泄介助
  • 送迎
  • 利用者宅訪問
  • 機能訓練
  • バイタルチェック
  • ターミナルケア
  • 健康管理
  • 服薬・投薬管理
  • オンコールなし

住宅型有料老人ホームにおける看護業務全般を担当します。点滴、創傷処置、リハビリ(筋力・呼吸訓練)、ストーマ管理、気管カニューレ管理、往診対応、採血、内服の確認・調整を行います。訪問看護計画書などの作成や施設内での看取りケアもあります。入居定員は29床です。日勤は介護職員5名・看護職員4名、夜勤は介護職員2名・看護職員1名の体制です。

業務の変更範囲:変更なし

応募要件資格・経験
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • 子育てママパパ活躍
  • 女性が活躍
  • LGBTQ+フレンドリー
  • 外国人材・留学生活躍
  • 経験者歓迎

【資格必須】
准看護師

【年齢】
69歳以下(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度
  • 社会保険完備
  • 退職金あり
  • 資格取得支援あり
  • 制服あり
  • 託児施設あり
  • 再雇用制度あり
  • 転勤なし
  • 定期健康診断あり
  • ハラスメント相談窓口
  • 食事代補助
  • 携帯スマホ貸与・支給
  • タブレット貸与・支給

・社会保険完備
・退職金:勤続10年以上
・制服あり
・利用可能託児施設
・資格取得支援制度
・定年:70歳
・再雇用:75歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・食事代補助
・携帯スマホ貸与・支給
・タブレット貸与・支給
・自己啓発援助
・結婚祝金、出産祝金
・親族入居制度
・別部署のメンバーとの食事:1回2,000円支給
・整形外科、皮膚科、接骨院などの通院:1回2,000円支給
・保育費補助
・昼食補助
・役職手当
・再雇用制度:上限75歳
・ジョブメドレーアカデミー利用
・座学研修:身体拘束・高齢者虐待防止、感染症・蔓延防止、事故発生・再発防止などの研修。各種法定研修や役職別研修も実施
・OJT研修:入社後、スキルに応じて実施

研修サポート体制
  • 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施(場合によって複数回)
▼
4. 採用のご連絡

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職場写真

外階段のある3階建ての建物の外観

外観

玄関から始まる日々の関わりを大切にしながら、ご入居者の暮らしを支える仕事に携わりませんか。愛知県内の同職種・同雇用形態の求人と比べ、上位約30%の条件。家庭都合休を相談できるため、家庭の予定を大切にしたい方にも検討しやすい求人です。

屋外階段と玄関がある建物の外観

外観

この建物で、一人ひとりの暮らしに寄り添う仕事を始めませんか。経験者を歓迎しており、条件は愛知県内の同職種・同雇用形態の求人の上位約3割。これまでの経験を活かしたい方にも注目いただきたい求人です。

※説明文にある統計値は、2026年11月11日時点で当サイトに掲載されている求人票との比較に基づいています。

勤務地・アクセス

アクセス
  • 自動車通勤可
  • 自転車通勤可

愛知県名古屋市千種区日岡町3-1-6

池下駅から0.9km、 吹上駅から1km、 覚王山駅から1km

※上記に記載の「最寄り駅」からの距離は実際のアクセス距離とは異なります。
【徒歩14分】
吹上(愛知県)駅2番口からすぐ斜め右方向に進みます。
23m先を突き抜け、36m先を突き抜けます。
99m先を突き抜け、75m先の青柳町6を突き抜けます。
88m先を突き抜け、35m先の春岡通6を突き抜けます。
98m先を突き抜け、110m先を突き抜けます。
120m先の城木町2を突き抜け、340m先の南明町2を右方向に進みます。
すぐ斜め左方向に進み、28m進むと「ナーシング和楽縁」に到着します。

【車6分】
吹上(愛知県)駅2番口から240m先の吹上公園を右方向(国道153号線)に進みます。
78m先の吹上公園北を右方向(飯田街道)に進み、1.2km先の南明町2を右方向(国道153号線)に進みます。
38m先を斜め左方向に進み、25m進むと「ナーシング和楽縁」に到着します。

事業所情報

事業所名称

ナーシング和楽縁
(ナーシングワラクエン)

事業所所在地
愛知県名古屋市千種区日岡町3-1-6
事業所種別
  • 住宅型有料老人ホーム
事業所詳細
地上階3階
入居定員:29名
居室総数:28室
敷地面積:849.23m²
延床面積:994.11m²
運営法人
ガゼル 株式会社
運営者所在地
愛知県名古屋市中区錦2-5-31長者町相互ビル406

※受動喫煙対策につきましては、面接時に事業所担当者にお問い合わせをお願いいたします。

2026/11/15 更新

よくある質問

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