【11/6更新】セントケア看護小規模みやまえの看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 362,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
161,500円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額100,000円
・職種手当：102,500円
・資格手当：30,000円
・地域手当：28,000円
・時間外手当：固定残業代：40,000円/16時間分（時間外労働の有無にかかわらず支給）　※超過分：別途支給
・オンコール手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
0～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
遅番	8:00〜20:00 (8h)	60分	募集

遅番 8:00〜20:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・慶弔休暇
・年間休日：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 利用者宅訪問
• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

日勤専従で利用者様に寄り添う看護小規模多機能型居宅介護の看護業務

◆ 具体的な業務内容

看護小規模多機能型居宅介護にて、通い・訪問・泊まりのサービスを利用する利用者様の健康管理や看護業務を担当します。

・利用者様の体調確認、健康状態の観察
・日常生活に寄り添った看護ケア
・訪問時の看護業務
・利用者様の状態に応じた必要な対応
・看護記録の作成
・介護職員などのスタッフとの情報共有

◆ 利用者様に寄り添う看護

住み慣れた地域やご自宅での生活を続けられるよう、利用者様一人ひとりの状態や生活背景を踏まえた看護を行います。

通い・訪問・泊まりの各サービスを通して継続的に関わるため、利用者様の変化を把握しながら、安心した暮らしを支えることができます。

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従の看護師として、日中の看護業務を中心に担当します。

利用者様との関わりを大切にしながら、スタッフ間で連携して業務を進める仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
訪問看護師のご経験あれば尚可

【資格必須】
看護師、自動車免許

【年齢】
69歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・資格取得支援制度
・定年：70歳
・再雇用
・転勤あり：県内、通える範囲内でのご相談の可能性あり。
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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