【10/24更新】特別養護老人ホーム 高齢者総合福祉施設 あまの里の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,172 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額50,000円
・被服手当
・会議手当
・処遇改善手当：15,000円～43,000円/月（人規定により半年ごとに見直し有り）

【賞与】
年2回 合計 1.5ヵ月分

【昇給】
0～16円
（時間あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 週3日から可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜15:30	60分	募集
遅番	12:00〜20:30	60分	募集

早番 7:00〜15:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 12:00〜20:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均3時間
・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 夏季休暇
• 冬季休暇

・産前産後休業
・育児休業
・夏季休暇
・冬季休暇
・週の所定労働日数：3日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

日勤専従で生活に寄り添う介護職！入居者様の安心を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様の毎日の生活を支える介護業務を担当します。

・入居者様に寄り添った日常生活のサポート
・施設内での介護業務
・安心して過ごしていただくための見守りやケア

日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方にも向いている勤務スタイルです。

◆ 入居者様との関わり

一人ひとりの気持ちやペースを大切にしながら、丁寧なコミュニケーションを心がけます。

日々の何気ない変化に気づき、入居者様が穏やかに過ごせるよう支えることが、介護職の大切な役割です。

◆ 日勤専従で働ける環境

夜勤を含まない日勤専従の働き方で、介護の仕事に取り組めます。

家庭やプライベートとの両立を考えている方、日中の時間帯を中心に働きたい方にもおすすめです。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

特別養護老人ホーム 高齢者総合福祉施設あまの里では、あなたをイキイキと働かせる環境が整っています。 私たちは社会福祉法人虹の会の理念に基づき、それぞれのご利用者さまがその人らしい豊かな暮らしを送れるよう支援しています。 介護職・ヘルパーとして、食事の手助けから日常のお世話まで、人の生活を支えるやりがいのある仕事です。 正社員登用制度もあり、研修を通じてスキルアップを目指せるので、未来への第一歩を踏み出しませんか。 みなさまからのご応募をお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護の世界でキャリアアップを目指す方に最適なのがこの職場です。正社員登用制度ありで、安定した働き方を目指せます。ここから未来のステップを踏み出しましょう。あなたの成長を全力で支援します。

最終更新：2024/06/14

特別養護老人ホーム 高齢者総合福祉施設 あまの里の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 50%

募集状況 25%

雇用条件 25%

面接対応・マナー 25%

高評価ポイントの傾向

実務経験 75%

通勤利便性 50%

即戦力性 25%

資格・免許 17%

勤務条件適合 17%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• 夜勤に対応することは可能ですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問