【10/14更新】グループホーム あたみ翔裕館の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,154 〜 1,490 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・年末年始特別手当
・時間外手当
・準夜勤手当：5,000円/回含む

給与モデル

【備考】
【入浴専従】9:00～16:00
介護福祉士：時給1,440円～
実務者研修：時給1,325円～
初任者研修：時給1,300円～

【日勤帯業務】
介護福祉士：時給1,300円～
実務者研修：時給1,185円～
初任者研修：時給1,160円～
無資格　　：時給1,145円～

【準夜勤/22:00～翌7:00】
介護福祉士：時給1,300円～　一準夜勤換算15,400円～
実務者研修：時給1,185円～　一準夜勤換算14,480円～
初任者研修：時給1,160円～　一準夜勤換算14,280円～
無資格　　：時給1,145円～　一準夜勤換算14,160円～
(準夜勤手当5,000円/回含む)

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 夜勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• 週2日から可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00 (4h〜)	60分	募集
日勤	9:00〜16:00 (4h〜)	60分	募集
日勤	9:00〜18:00 (4h〜)	60分	募集
遅番	13:00〜22:00 (4h〜)	60分	募集
深夜	22:00〜翌7:00 (4h〜)	60分	募集

早番 7:00〜16:00 (4h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜16:00 (4h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜18:00 (4h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 13:00〜22:00 (4h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

深夜 22:00〜翌7:00 (4h〜) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均1時間
・週所定労働日数：2日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・週の所定労働日数：2日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の暮らしに寄り添う、グループホームでの介護のお仕事

◆ 具体的な業務内容

グループホームで生活される入居者様に寄り添い、日々の暮らしを支える介護業務を担当します。

・食事、入浴、排せつなどの身体介助
・居室の整理整頓や身の回りのサポート
・入居者様の見守り、生活状況の確認
・会話やコミュニケーションを通じた心のケア
・日常生活における介助やサポート
・介護記録の作成など、付随する業務

入居者様お一人おひとりのペースやお気持ちを大切にしながら、安心して過ごせる環境づくりを行います。

◆ 働き方について

勤務はシフト制です。

日々の業務をスタッフ同士で協力しながら進め、入居者様の変化や状況を共有してチームで支援します。丁寧な声かけと見守りを大切にしながら、生活に根ざした介護を実践できるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上　※入浴専従の場合
介護施設もしくは病院などでの介護実務経験者　※夜勤専従の場合
※未経験の方も応募可能です

【有資格者歓迎】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
年度末まで（年度ごと更新）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・扶養控除内考慮あり
・定年：65歳
・勤務延長
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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