【10/23更新】新見中央病院の看護助手の正社員求人

募集内容

募集職種

看護助手

給与

月給 183,000 〜 243,000 円

■その他 賃金は、経験、能力等を考慮し決定します

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
170,000円〜230,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額24,000円
・ベースアップ手当：13,000円
・遅出手当：3,500円/回
・準夜勤手当：4,000円/回
・深夜勤手当：5,500円/回

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

【昇給】
1,000～5,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:00	60分	募集						定休
日勤	8:00〜16:30	60分	募集						定休
日勤	10:00〜18:30	60分	募集						定休
準夜	13:30〜22:00	60分	募集						定休
夜勤	16:00〜翌9:00	60分	募集						定休

早番 7:30〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:00〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 10:00〜18:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

準夜 13:30〜22:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

夜勤 16:00〜翌9:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均0時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 日曜休み
• 祝日休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 家庭都合休相談可

・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・夏季休暇
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• バイタルチェック

入院生活を支え、利用者様に寄り添う看護助手のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

一般病院・慢性期の療養型病院にて、看護師の指示のもと、入院中の利用者様の日常生活をサポートします。

・利用者様の身の回りのお世話
・食事介助
・排泄介助
・入浴介助
・日常生活におけるさまざまな介助
・看護師の指示による看護補助業務

利用者様が入院生活を安心して過ごせるよう、身近な存在として丁寧にサポートしていきます。

◆ 看護師と連携して進める業務

看護助手単独で判断するのではなく、看護師の指示を受けながら業務を行います。

◇ 利用者様の状態や様子を確認
◇ 必要な介助を安全に実施
◇ 看護師と連携しながら日常生活を支援

医療現場で看護師を支えながら、利用者様の療養生活を身近で支える役割です。

◆ シフト制での勤務

勤務はシフト制です。日勤帯の業務に加え、遅出や夜勤の時間帯にも対応し、入院中の利用者様を継続して支えます。

時間帯に応じた業務の流れを意識しながら、チームで協力してケアを行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【年齢】
60歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：厚生年金基金
・利用可能託児施設：さくらんぼ保育園（新見市高尾）
・定年：61歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問