【10/23更新】はこだてケアセンターそよ風（ショートステイ）の生活相談員の契約社員求人

募集内容

募集職種

生活相談員

給与

月給 224,532 〜 250,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・寸志：年2回（6月・12月）※業績による
・処遇改善手当：30,000円
・特別報酬：平均53.1万円（最高額250万円）※2025年6月支給実績
・年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時
・職務手当：7,000円規定あり

【賞与】
年2回 （過去支給実績・業績連動）

給与モデル

【備考】
▼給与詳細
一律処遇改善手当：30,000円

▼下記別途支給
職務手当：7,000円規定あり
通勤手当
年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時

寸志あり：年2回（6月・12月）※業績による
特別報酬：平均53.1万円（最高額250万円）※2025年6月支給実績

※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
遅番	12:00〜21:00	60分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

遅番 12:00〜21:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• リフレッシュ休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・リフレッシュ休暇：年間17日
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• 相談業務
• 調整業務

利用者様とご家族の相談を受け、安心してショートステイを利用できるよう支援します。ケアプランの作成や契約、利用調整に加え、地域・医療機関との連携や広報活動も担当します。介護現場のサポートにも携わりながら、関係者との信頼関係を築き、一人ひとりの自立した暮らしを支えます.

業務の変更範囲：当社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
自動車免許

【いずれか資格必須】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、社会福祉主事任用、精神保健福祉士

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• 食事代補助

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤あり：自宅通勤可能施設
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・食事代補助

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
投稿してみませんか？詳細はこちら

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

介護業界で新たな一歩を踏み出しませんか。 未経験でも大丈夫、はこだてケアセンターそよ風で生活相談員として働きませんか。 快適なタブレット操作で業務はスムーズに進みます。 税理厚生や研修体系が充実しているため安心して長く働ける環境です。 正社員への道も自分のペースで何度でも挑戦できます。 皆さんの温かなサポートが地域社会を支える力となります。 私たちと一緒に、寄り添う介護を始めましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

未来の可能性を広げる、正社員登用あり！みんジョブでは、働きながらスキルアップし、将来的に正社員を目指せる求人をご紹介しています。あなたのキャリアアップを全力でサポートします。安定した職場で、自分の夢を叶えましょう。

最終更新：2024/05/02

はこだてケアセンターそよ風の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 40%

経験要件 19%

資格要件 12%

スキル要件 12%

その他 27%

高評価ポイントの傾向

実務経験 42%

志望度・入職意欲 27%

特定業務対応力 23%

勤務条件適合 22%

その他 11%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

選考の進め方

• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 選考スケジュールを柔軟に調整している
• 選考の進捗を案内してもらえる
• 応募後スムーズに連絡を受けやすい
• 時間をかけて丁寧に選考している

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問