【10/4更新】桜の里指定通所リハビリテーション事業所の作業療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

作業療法士

給与

月給 241,300 〜 245,300 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
196,500円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・職務手当：37,500円
・ベースアップ手当：7,300円
・扶養手当：配偶者：2,000円　扶養：2,000円

【賞与】
年2回 合計 332,500円

【昇給】
2,000～2,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:00	60分	募集

日勤 8:30〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：100日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練

日勤専従で利用者様の生活を支える！デイケアで取り組む作業療法士のお仕事

◆ 具体的な業務内容

デイケアを利用される利用者様に対し、作業療法士として専門的な支援を行います。

・利用者様の状態や生活背景を踏まえた作業療法業務
・デイケアでの時間を活用したリハビリテーション支援
・一人ひとりの目標や希望に寄り添った関わり
・利用者様が自分らしい生活を続けられるようサポート

利用者様と継続的に関わりながら、心身の状態や変化を捉え、日々の暮らしにつながる支援を考えていくお仕事です。

◆ 日勤専従の働き方

勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、デイケアでの作業療法業務に集中して取り組めます。

通所サービスならではの、利用者様との丁寧なコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりに合わせた支援を行います。

◆ 作業療法士として活躍できる環境

利用者様の状態や目標に合わせて支援内容を考え、実践を重ねていくことで、作業療法士としての専門性を活かせます。

・利用者様の変化を身近に感じられる
・生活に密着したリハビリテーションに携われる
・日勤専従で安定した働き方を目指せる
・専門資格を活かしてデイケアで経験を積める

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
作業療法士、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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