【10/15更新】社会医療法人禎心会 稚内禎心会病院の生活相談員の正社員求人

募集内容

募集職種

生活相談員

給与

月給 184,500 〜 223,100 円

■その他 基本給は年齢、経験等により異なる（法人等級・号俸フレームによる）。昇給は年度実績による。試用期間3ヶ月・労働条件変動なし。

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
172,000円〜210,600円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額38,700円
・政策手当：12,500円
・住宅手当：13,000円〜16,000円
・扶養手当：4,000円〜12,000円
・保育手当：半額補助・上限あり
・寒冷地手当：45,000円〜150,000円

【賞与】
年2回 合計 4.5ヵ月分

【昇給】
～2,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:45〜17:15	60分	募集					定休

日勤 8:45〜17:15 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均3時間
・週所定労働日数：5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土日祝休み
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・土日祝休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・週の所定労働日数：5日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• 調整業務

医療と生活をつなぎ、利用者様とご家族の安心を支える生活相談員のお仕事

◆ 具体的な業務内容

一般病院・慢性期および療養型病院にて、利用者様やご家族の相談に寄り添い、入院中から退院後の生活までを支援します。

・療養生活や退院後の生活に関する相談対応
・利用者様、ご家族への助言や情報提供
・退院や社会復帰に向けた支援
・医療機関や関係機関との連絡調整
・利用者様の状況に応じた支援内容の検討
・院内スタッフとの情報共有や連携

◆ 利用者様に寄り添う支援

一般病院と慢性期・療養型病院の機能を持つ環境で、利用者様一人ひとりの状況を把握しながら支援を行います。

治療や療養に伴う不安、ご家族の悩み、退院後の生活に関する相談など、さまざまな声に耳を傾け、安心して次の生活へ進めるようサポートする役割です。

◆ 多職種と連携するお仕事

医師や看護師などの院内スタッフと情報を共有し、利用者様に必要な支援を考えます。

関係機関との連絡調整も行い、医療面だけでなく生活面にも目を向けた支援につなげていきます。

◆ 日勤専従で働ける環境

勤務は日勤専従です。

生活相談員としての専門性を活かしながら、利用者様やご家族の気持ちに寄り添い、相談援助や退院支援に取り組みたい方に向いているお仕事です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【ITスキル】
歓迎：Excel、Word

【資格必須】
自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

【学歴】
高卒以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 育児支援あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 企業年金

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・企業年金：厚生年金基金
・扶養控除内考慮あり
・育児支援あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度：職員を多様な環境の中で活躍できる魅力ある人材へ育成することを目的とした制度で、eラーニング・集合研修の2つで構成されている。意欲ある職員の学びたい、成長したいをサポートする。入社後1年間は指導担当が責任をもって指導する体制。
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
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3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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よくある質問