【11/12更新】グループホーム みくに松戸の園の介護職・ヘルパーの契約社員求人（管理者）

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 275,000 〜 285,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
185,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・資格手当：10,000円〜20,000円
・職務手当：40,000円
・処遇改善手当：35,000円
・能力手当：5,000円
・ベースアップ加算：評価にて付与
・夜勤手当
・時間外手当

【賞与】
年2回 合計 2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
500～2,000円
（月あたり）

給与モデル

【備考】
月給275,000円～285,000円。基本給185,000円、職務手当40,000円、資格手当10,000円～20,000円、処遇手当35,000円、能力手当5,000円を含む。介護福祉士資格手当10,000円（資格手当は種類により変わる）。ベースアップ加算は評価にて付与。夜勤手当、時間外手当あり。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:45〜17:45	60分	募集
日勤	10:30〜19:30	60分	募集
夜勤	17:30〜翌9:00	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:45〜17:45 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:30〜19:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:30〜翌9:00 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 家庭都合休相談可

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・その他：シフトにより（月9休、希望休は3日まで）
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

グループホームの1ユニットを管理し、施設や会社の運営にも携わります。ユニットの管理とあわせて介護業務を担当し、チームケアを大切にしながら職員の声を受け止めて業務を進めます。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【必要経験】
施設介護経験3年以上

【資格必須】
介護福祉士

雇用期間の定め

6ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
仕事内容を理解し、各業務や他の職員との関係に問題がなければ原則更新する。

【契約更新の上限】
上限回数：5回

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：定員12名。0～2歳児、費用700円～1,000円／日
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口
・職務給制度
・転居費用：職場近くへの転居費用を会社で負担
・受動喫煙対策：屋内禁煙。喫煙は屋外

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

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