【10/8更新】上原クリニック 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 195,000 〜 275,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
170,000円〜220,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・職務手当：15,000円〜20,000円
・特別手当：10,000円〜35,000円
・皆勤手当：6,000円（所定労働日数の80%以上勤務で支給）
・扶養手当：配偶者：5,000円、子ども：2,500円/人

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜18:00	90分	募集						定休

日勤 8:30〜18:00 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 祝日休み
• 年間休日100日以上
• 日曜休み
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で向き合う居宅介護支援の仕事

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援におけるケアマネジャー・介護支援専門員として、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護支援に関わる業務を担当します。

・利用者様の状況や希望を踏まえたケアマネジメント
・必要な介護サービスの検討、調整
・関係するサービス事業所や専門職との連携
・利用者様やご家族への相談支援
・居宅介護支援に付随する業務

◆ 日勤専従で取り組むケアマネジメント

生活の場であるご自宅での暮らしに目を向け、利用者様一人ひとりの希望や状況に合わせた支援を考えていきます。日勤専従の働き方で、ケアマネジャーとしての専門性を活かせる環境です。

◆ 専門性を活かして地域の暮らしを支援

介護サービスを必要とする利用者様と、サービスを提供する各事業所をつなぐ役割を担います。利用者様やご家族の声を丁寧に受け止め、安心した在宅生活につながる支援を行う仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金：勤続5年以上
・定年：65歳
・再雇用：75歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

鹿児島市の温かな住宅型介護施設で、ケアプランの策定やご利用者様宅への訪問など、ケアマネジャーとしての専門性を発揮しませんか？上原クリニック 居宅介護支援事業所では、日々の暮らしを支えるだけでなく、ご家族との大切な休日も守れる職場環境を整えています。 育児休暇の取得推奨で、プライベートの充実も図りやすい。 資格と熱意を活かして一緒に人の役に立つやりがいのある仕事をしませんか？お待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

祝日も休める求人です。働きやすい環境が魅力で、プライベートも充実させたい方に最適です。介護の仕事をしながら、しっかり休息も取れます。

最終更新：2024/07/05

上原クリニック 居宅介護支援事業所の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 56%

資格要件 11%

雇用条件 11%

志望度・転職意欲 11%

その他 33%

高評価ポイントの傾向

実務経験 58%

勤務条件適合 50%

志望度・入職意欲 33%

資格・免許 17%

その他 8%

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問