【10/15更新】ふなばし翔裕館（グループホーム）の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,195 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・時間外手当
・年末年始特別手当
・夜勤手当：10,000円/回含む

給与モデル

【備考】
◇資格別給与◇
介護福祉士：時給1,295円～
実務者研修：時給1,180円～
初任者研修：時給1,155円～
無資格　　：時給1,140円～
土日時給+50円

【夜勤/17：00～翌10：00】
介護福祉士：時給1,295円～　一夜勤換算30,720円～
実務者研修：時給1,180円～　一夜勤換算28,880円～
初任者研修：時給1,155円～　一夜勤換算28,480円～
無資格　　：時給1,140円～　一夜勤換算28,240円～
(夜勤手当10,000円/回含む)
土日時給+50円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 夜勤のみ可
• 週2日から可
• 即日勤務可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	17:00〜翌10:00	60分	募集

日勤 8:00〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌10:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均2時間
・週所定労働日数：2日以上

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 慶弔休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇
・週の所定労働日数：2日以上
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• 送迎
• リネン交換
• レク企画・運営

一人ひとりの暮らしに寄り添うグループホームの介護職！日常を支えるお仕事内容をご紹介

◆ 具体的な業務内容

グループホームで暮らす入居者様に寄り添い、安心して自分らしい生活を送れるようサポートします。

・食事、入浴、排せつなどの身体介助
・居室の巡回や日常生活の見守り
・着替えや移動などの生活介助
・レクリエーションやイベントの企画、実施
・入居者様との会話やコミュニケーション
・その他、グループホームでの介護業務全般

◆ その人らしい暮らしを支える仕事

決められた介助を行うだけではなく、入居者様お一人おひとりの希望や生活リズムを大切にすることが重要です。

日々の会話や関わりを通して体調や表情の変化を感じ取り、安心できる環境づくりを行います。入居者様の「やってみたい」「こう過ごしたい」という思いに寄り添いながら、日常生活を支えていきます。

◆ シフト制で幅広い業務を経験

勤務はシフト制です。時間帯ごとにスタッフ同士で連携しながら、入居者様の生活を継続的にサポートします。

日中の見守りや生活支援、食事・入浴などの介助、レクリエーションの実施など、グループホームで必要とされるさまざまな介護業務に携われます。

◆ チームで入居者様をサポート

一人で業務を抱え込むのではなく、スタッフ同士で情報を共有しながらケアを行います。

入居者様との関わりの中で気づいたことを大切にし、周囲と協力しながら安心できる暮らしを支えていくお仕事です。介護の知識や技術だけでなく、相手を思いやる気持ちも活かせます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護施設もしくは病院などでの介護実務経験者　※夜勤専従の場合
※未経験の方も応募可能です

【有資格者歓迎】
介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

雇用期間の定め

あり

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
原則更新(年度ごと更新)

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・扶養控除内考慮あり
・定年：65歳
・再雇用
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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