日勤メインで、送迎・入浴・リハビリ補助まで担う。毎日の暮らしに寄り添う正社員の介護職
ビーナスプラス鶴橋は、デイサービスならではの日中中心の働き方ができる職場です。食事提供や夜勤はなく、移動・トイレ・個別入浴の介助、体操や物理療法の補助、送迎、記録、清掃などを通して、利用者様の「今日も来てよかった」を支えます。完全週休2日制・日曜固定休で、生活リズムを整えながら続けやすい点も魅力です。
「介護だけ」で終わらない。毎日の動きが、そのまま利用者様の前向きさにつながる仕事です
- ・【日中だけの勤務設計】
夜勤がなく、決まった時間帯で働きやすいデイサービス。生活のリズムを崩しにくく、家庭や自分の時間も大切にしやすい環境です。 - ・【送迎・入浴・リハビリ補助まで担当】
ただ見守るだけでなく、1日の流れに関わる場面が多いからこそ、利用者様の変化や笑顔を近くで感じられます。 - ・【先輩のフォローが入りやすい研修体制】
入社時研修に加え、現場ではブラザー制度で業務を確認しながら進められるため、未経験からでも仕事を覚えやすい流れがあります。 - ・【資格や頑張りをきちんと評価】
介護福祉士や実務者研修、初任者研修の有資格者は経験を活かしやすく、各種手当や昇給・賞与の仕組みも整っています。
なぜ続けやすいのか。仕事の流れと評価の仕組みが見えやすいからです
この仕事の特長は、役割がはっきりしていることです。リハビリの主担当は理学療法士・作業療法士が担うため、介護職・ヘルパーは日常動作の支援や送迎、記録など、現場の要となる部分に集中できます。さらに、入社時研修や階層別研修、テーマ別研修が用意されており、経験を積むほど対応できる幅が広がっていきます。努力が積み上がる仕組みがあるので、正社員として長く働きながら、介護の専門性も育てやすい環境です。
