介護相談センターぽぷらの主任ケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー

給与

月給 196,000 〜 213,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
163,000円〜180,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：4,000円
・出勤手当：13,000円
・処遇改善手当：6,000円
・役付手当：10,000円
・扶養手当：5,000円/人（最高2人まで）

【賞与】
年2回 合計 3.35ヵ月分

【昇給】
1,000～3,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:00	60分	募集

日勤 8:30〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• スタッフ採用
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• シフト管理
• 調整業務

利用者様の暮らしに寄り添う主任ケアマネジャーとして、支援の質を高めるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー業務を担当します。

・利用者様やご家族からの相談対応
・心身の状況や生活環境を踏まえたアセスメント
・ケアプランの作成、見直し
・介護サービス事業者や関係機関との連絡・調整
・サービス利用後の状況確認、継続的な支援
・ケアマネジャーへの助言や支援
・ケアマネジメントの質を高めるための業務

利用者様の希望やご家族の思いを丁寧にくみ取り、適切な介護サービスにつなげていきます。

◆ 主任ケアマネジャーとしての役割

ご自身が担当する利用者様への支援に加え、ケアマネジャーの相談役としての役割も担います。

・困難事例への対応やケアマネジャーへの助言
・ケアプラン作成に関する支援
・関係機関との連携を通じた支援体制づくり
・事業所内のケアマネジメントの質向上

これまでの経験や専門性を活かし、利用者様にとってより良い支援を考えられるポジションです。

◆ 記録・連携について

日々の支援内容や利用者様の状況を整理し、必要な記録を行います。

・利用者様の生活状況や支援経過の記録
・サービス担当者との情報共有
・ご家族や関係機関との連絡調整
・ケアプランの実施状況の確認と見直し

日勤専従のため、生活リズムを大切にしながら専門性を発揮できます。

業務の変更範囲：ケアマネージャー配置の範囲

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
主任介護支援専門員、自動車免許

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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