【10/23更新】介護老人保健施設 葵の園・常総の理学療法士の正社員求人

募集内容

募集職種

理学療法士

給与

月給 215,700 〜 336,200 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
180,700円〜251,200円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額24,500円
・資格手当：20,000円
・調整手当：0～50,000円
・特別手当：5,000円
・皆勤手当：10,000円

【賞与】
年2回 合計 4ヵ月分

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集						定休

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・日曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：115日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練

入居者様の「できること」を引き出す理学療法士！日勤専従でリハビリを支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設で、入居者様の身体機能や生活動作の維持・向上を目指したリハビリテーションを担当します。

・入居者様へのリハビリテーション指導、実施
・身体機能や日常生活動作に合わせたリハビリのサポート
・入居者様一人ひとりの状態に寄り添った支援
・介護職員や看護職員など、他職種との連携
・入居者様が自立した生活を送れるよう継続的にサポート

◆ 入居者様に寄り添うリハビリ

身体機能の回復だけでなく、入居者様がその人らしい生活を続けられるよう支援することが大切です。

コミュニケーションを大切にしながら、体調やご希望を確認し、一人ひとりに合わせた丁寧なリハビリを行います。

◆ チームで支えるケア

介護老人保健施設では、さまざまな専門職が協力して入居者様の生活を支えています。

◇ 日々の変化やリハビリの様子を共有
◇ 他職種と相談しながらケアを実施
◇ 入居者様の在宅復帰や生活の安定を支援

周囲と連携しながら業務を進めるため、コミュニケーションを大切にできる方に適した環境です。

◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル

勤務は日勤専従です。

生活リズムを整えながら、入居者様のリハビリにじっくり向き合えます。理学療法士としての経験を活かしたい方はもちろん、ブランクからの復帰を目指す方にもおすすめです。

◆ 安心して業務を始められるサポート体制

入職後は、施設での業務の流れを確認しながら、周囲のスタッフが丁寧にサポートします。

◇ 施設でのリハビリ業務を少しずつ習得
◇ 分からないことを相談しやすい環境
◇ 他職種と協力しながら入居者様を支援

入居者様との関わりを大切にし、前向きに業務へ取り組める理学療法士を歓迎します。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
理学療法士

試用期間

あり 6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年
・転勤あり
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

新しい理学療法士の仲間を葵の園・常総でお待ちしています。 新規開設の施設で、専門スタッフと共にご利用者さまの自立をサポートするやりがいのあるお仕事です。 年間休日115日、日勤のみの勤務で家庭との両立もしやすく、未経験の方でも丁寧な研修があるので安心してスタートできます。 私たちと一緒に、ご利用者さまの生活を支える、意義深いキャリアを築きませんか？

キャリアアドバイザーからのコメント

皆様にご紹介する求人は、日曜日固定でお休みが取れる職場です。生活リズムを大切にしたい方や、家族や友人との時間を確保したい方に最適です。安定した職場で働きたい方、ぜひご検討ください。

最終更新：2024/05/03

介護老人保健施設 葵の園・常総の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 33%

志望度・転職意欲 13%

募集状況 7%

経験要件 7%

その他 33%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 59%

実務経験 32%

特定業務対応力 18%

資格・免許 14%

人柄・対人姿勢 14%

頻出質問

• 転職を考えた理由を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• これまでの業務経験を教えてください
• どのような方法で通勤する予定ですか？

選考の進め方

• 時間をかけて丁寧に選考している
• 個々の状況に合わせて選考を進める
• 募集状況に合わせて選考を調整

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問