日勤相談もできるから、暮らしに合わせて長く続けやすい准看護師の正社員
岡山県高梁市東町にある介護老人保健施設「老人保健施設 ゆうゆう村」では、准看護師として入所者様の健康管理や受診同行、施設内での医療行為を担う正社員を募集しています。交替制の勤務ですが、日勤相談可で、時間外も少なめ。子育てや家庭との両立を考えながら、看護の経験を積み重ねていける環境です。
「休みも、収入も、看護の仕事も」その全部を大切にできる働き方
週休2日制で、育児休業の実績もあり、生活のリズムを整えながら働きやすい職場です。さらに、賞与は年2回の支給実績があり、住宅手当や食事手当、当直手当など、日々の頑張りを支える制度も整っています。マイカー通勤ができる点も、毎日の通勤負担を抑えたい方にはうれしいポイントです。
- ・【働き方】 日勤相談可で、生活に合わせたシフトの相談がしやすい環境
- ・【待遇】 賞与支給実績に加え、住宅手当・食事手当・当直手当などの支えがある
- ・【通勤】 マイカー通勤可で、高梁市内からも通いやすい
- ・【安心感】 未経験でも応募可能で、介護老人保健施設での看護に一歩踏み出しやすい
未経験からでも、施設看護の流れを少しずつ身につけられる理由
「病院勤務とは少し違う働き方に挑戦したい」「介護施設での看護は初めて」という方にも、無理なく始めやすい環境です。入所者様の体調変化に気づくこと、日々の様子を丁寧に観察すること、受診同行で状態を把握することなど、看護師としての視点が活きる場面が多くあります。経験を重ねるほど、入所者様との距離が近い施設看護の面白さを実感しやすい職場です。
- ・入所定員100名、通所定員40名の介護老人保健施設
- ・約50名のスタッフが協力しながらケアを支える体制
- ・准看護師必須、未経験可で応募しやすい
- ・育児休業や利用可能な保育施設の案内があり、子育て中の方にも配慮
老人保健施設 ゆうゆう村の採用担当者からのコメント
未経験から始められる准看護師募集です。 老人保健施設ゆうゆう村では、高齢者の日々の健康管理をお手伝いする仕事を通じて、利用者さまの笑顔を支えるやりがいを感じていただけます。 週休二日で年間休日112日、各種保険や住宅手当などの福利厚生も充実しており、どんなライフステージの方にも働きやすい環境をご用意しています。 小さなお子様がいらっしゃる方でも安心して勤務できる保育施設完備。 未経験からのスタートを全力で支える体制が整っていますので、介護に興味がある方、人の役に立ちたい方のご応募をお待ちしています。