【11/9更新】特別養護老人ホーム 東神田の里の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,455 〜 1,535 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
1,255円〜1,335円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限なし）
・処遇改善手当：200円

給与モデル

【備考】
時給内訳：基本給1,255～1,335円、処遇改善加算手当200円。初任者研修は時給1,455円（基本給1,255円＋処遇改善加算200円）～、実務者研修は時給1,475円（基本給1,275円＋処遇改善加算200円）～、介護福祉士は時給1,535円（基本給1,335円＋処遇改善加算200円）～。処遇改善金は年間収支を計算のうえ再分配。

シフト詳細

• 日勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• 週3日から可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	0分	募集					定休	募集
日勤	8:30〜17:30	0分	募集					定休	募集
日勤	9:30〜18:30	0分	募集					定休	募集
遅番	11:00〜20:00 (4～8h)	0分	募集					定休	募集

早番 7:00〜16:00 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休
• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休
• 募集

日勤 9:30〜18:30 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休
• 募集

遅番 11:00〜20:00 (4～8h) 休憩0分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休
• 募集

・残業時間：月平均5時間
・週所定労働日数：3日〜5日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 土曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 家庭都合休相談可

・土曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・家庭都合休相談可
・週の所定労働日数：3日～5日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

特別養護老人ホーム（ユニット型・定員70名）で、入浴・排泄・食事・更衣の介助やレクリエーション、生活リハビリテーションなど、介護業務全般を担当します。これらに付随する業務も行います。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

雇用期間の定め

12ヵ月

【契約更新の可能性】
あり

【契約更新の基準】
会社が定める基準

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 正社員登用あり
• 転勤なし
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備
・制服あり
・正社員登用あり
・育児支援あり：勤務時間を保育施設などの送迎時間に対応可能。子どもの急病や保育所・学校行事の際は、シフト調整を含め1日単位で休暇取得可。子育て中のスタッフも在籍。
・資格取得支援制度：資格取得等貸付制度あり。法人負担で各種資格を取得でき、2年継続勤務後に全額免除。直近3年で10人以上の運用実績。
・転勤なし
・ハラスメント相談窓口

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度：月1回の勉強会や各種研修を実施。認知症、BCP研修など外部講師の研修も実施。

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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