【10/14更新】特別養護老人ホーム 塚山ホームの介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 199,778 〜 380,620 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
157,700円〜233,000円

【各種手当】
・特殊業務手当：20,000円〜25,000円
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・処遇改善手当：介護職員等特定処遇改善加算算定手当に処遇改善費等を含む
・資格手当：介護福祉士 月15,000円、その他資格 3,000～25,000円
・住宅手当：上限20,000円
・夜勤手当：5,000円
・扶養手当：上限80,000円（平均30,000円）
・調整手当：22,078～32,620円（基本給の14％）
・勤務評価手当：賞与の際に支給、年上限144,000円

【賞与】
年2回 合計 4.2ヵ月分 （過去支給実績）

【昇給】
2,500円～
（月あたり）

給与モデル

【備考】
給与内訳：基本給157,700～233,000円、特殊業務手当20,000～25,000円、調整手当22,078～32,620円（基本給の14％）。資格手当は介護福祉士15,000円、その他資格3,000～25,000円。住宅手当は上限20,000円、夜勤手当は1回5,000円、扶養手当は上限80,000円（平均30,000円）。勤務評価手当は賞与時に年上限144,000円。想定年収は高卒・未経験の介護職員で入職1年目356万円、大卒・介護福祉士・未経験で1年目411万円、5年目490万円、10年目530万円（1年間在籍した場合の例で、賞与支給額や勤務時間により変動）。前給与を考慮し、同職の前歴を換算。職務給制度あり（職種による）。介護職員等特定処遇改善加算算定手当に処遇改善費等を含む。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜16:00	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集
夜勤	16:30〜翌9:30	120分	募集

早番 7:00〜16:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:30 休憩120分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日120日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 家庭都合休相談可

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・家庭都合休相談可
・年間休日：120日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

特別養護老人ホームの入居者様に対し、入浴・排泄・食事の介助を行います。移乗や移動の支援、リネン交換にも携わります。従事業務は法人の定める範囲で変更となる場合があります。

業務の変更範囲：会社の定める範囲

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• 経験者歓迎

【いずれか資格必須】
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級）

【年齢】
18〜64歳（年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 再雇用制度あり
• 副業可
• 転勤なし
• 定期健康診断あり
• ハラスメント相談窓口

・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金（労働日数・時間による）
・退職金：勤続1年以上
・制服あり
・副業可
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり
・ハラスメント相談窓口
・退職金共済加入
・屋内の受動喫煙対策あり：屋外に喫煙スペースあり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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