【11/6更新】老人保健施設 日高の里（介護老人保健施設）の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 228,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・扶養手当：5,000円/人
・日祭日手当：2,000円/回
・夜勤手当：11,500円/回

【賞与】
年2回 合計 3ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:00	60分	募集
夜勤	16:30〜翌9:00	90分	募集

日勤 8:30〜17:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 16:30〜翌9:00 休憩90分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 入浴介助
• 機能訓練
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

介護老人保健施設で看護師として専門性を活かすお仕事

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設にて、看護師として利用者様の健康を支える業務に携わります。

・看護師資格を活かした施設内での看護業務
・利用者様に寄り添ったケアの提供
・介護職などのスタッフと連携した支援

※業務の詳細は、求人情報をご確認ください。


◆ シフト制の働き方

勤務はシフト制です。

さまざまな勤務パターンに対応しながら、看護師として施設のケアを支えていただきます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 託児施設あり

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・利用可能託児施設：（月～土　8:00～19:00）
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

あなたが面接を通して感じたリアルな声を
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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

未経験歓迎のあたたかな介護の現場です！埼玉県の日高の里では、利用者さま一人ひとりの生活を大切にしながら、リハビリや日々のケアを支えるお仕事をしていただきます。 ここは、スタッフが協力し合い、家庭と仕事を両立させながら成長できる職場です。 安心のフォロー体制で、子育て中の方も活躍中。 和の心を持ち、地域に根差したケアを一緒に行いませんか？看護師の資格をお持ちであればブランクのある方も大歓迎。 一緒に働く仲間を心よりお待ちしております。

キャリアアドバイザーからのコメント

子育て中の方でも安心して働ける環境を整えています。託児施設完備で、お仕事と子育ての両立を全力でサポートします。介護のお仕事に情熱を持つあなたをお待ちしています。

最終更新：2024/06/01

老人保健施設 日高の里の採用傾向

見送り理由の傾向

経験要件 40%

募集状況 20%

勤務条件 20%

雇用条件 20%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 67%

実務経験 67%

勤務条件適合 67%

即戦力性 33%

人柄・対人姿勢 33%

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問