【10/16更新】FLEI上桜木の児童発達支援管理責任者の正社員求人（管理者候補）

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

給与

月給 280,000 〜 350,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 処遇改善手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
214,467円〜275,584円

【各種手当】
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として35,533円～44,416円支給。超過分は別途支給。
・処遇改善手当：30,000円
・時間外手当：固定残業時間を超過した分を支給

【賞与】
年1回

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	9:00〜18:00	60分	募集					定休	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集					定休	募集

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休
• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休
• 募集

・残業時間：月平均5時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 土曜休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 家庭都合休相談可

・週休2日
・土曜休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・家庭都合休相談可
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年間休日：107日
・有給消化促進

仕事内容

• 送迎
• レク企画・運営
• 相談業務
• 健康管理
• 計画書作成
• 調整業務
• 発達支援
• 学習支援
• 運動指導
• 生活指導
• 行事運営
• 学童保育

子どもたちの成長に寄り添い支援をつなぐ、児童発達支援管理責任者のお仕事です

◆ 具体的な業務内容

放課後等デイサービス・障がい児支援の事業所で、児童発達支援管理責任者として利用者様一人ひとりの状況を把握し、適切な支援につなげていきます。

・利用者様の状態や成長、生活上の課題の把握
・一人ひとりに合わせた支援内容の検討
・個別支援計画の作成、見直し
・支援内容や方向性についての関係者との調整
・日々の支援状況の確認、記録の整理
・保護者様との情報共有や相談対応
・スタッフ間での支援方針の共有

◆ 管理者としての役割

児童発達支援管理責任者としての業務に加え、管理者として事業所運営にも携わります。

・事業所全体の支援状況の把握
・スタッフとの連携、業務の調整
・利用者様を中心とした支援体制づくり
・より良いサービス提供に向けた運営管理

◆ 子どもたちの成長を支える仕事

利用者様の小さな変化や成長を見つめながら、ご本人やご家族の思いを支援に反映していくポジションです。

日々の関わりを大切にし、スタッフと協力しながら、安心して過ごせる環境と一人ひとりに合った支援をつくっていきます。

◆ 働き方

日勤専従の勤務で、放課後等デイサービス・障がい児支援の現場における支援計画や事業所運営に取り組みます。

児童発達支援管理責任者と管理者の役割を担い、支援の方向性を考えながら事業所全体を支える仕事です。

業務の変更範囲：当社の指定する業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍
• LGBTQ+フレンドリー
• 経験者歓迎

【必要経験】
児童発達支援管理責任者の要件を満たすこと

【資格必須】
自動車免許、児童発達支援管理責任者研修

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 育児支援あり
• 予防接種補助あり
• ハラスメント相談窓口
• 社割あり
• 企業年金
• 携帯スマホ貸与・支給

・社会保険完備
・企業年金：確定拠出年金
・制服あり
・育児支援あり
・資格取得支援制度：資格支援制度あり（受験費用会社補助あり）
・転勤あり：当社の指定する場所
・予防接種補助あり
・ハラスメント相談窓口
・社割あり
・携帯スマホ貸与・支給

研修サポート体制

• 研修制度あり
• セミナー参加費補助

・研修制度：入社後1ヶ月程度OJT研修、社内勉強会（月1回）あり。
・セミナー参加費補助

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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