【10/27更新】介護老人保健施設 神子の園の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,154 円

手当

• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
1,000円〜1,020円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額20,000円

給与モデル

【備考】
◇給与詳細◇
月給換算：163,500円〜166,700円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 午前のみ可
• 午後のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:00〜19:00 (2h)	-	募集
日勤	9:00〜17:30	60分	募集
時短	10:00〜11:30	-	募集					定休
時短	13:30〜15:00	-	募集					定休

早番 7:00〜19:00 (2h)

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 9:00〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

時短 10:00〜11:30

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

時短 13:30〜15:00

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・週所定労働日数：5日〜6日

休日・休暇

• 有給消化促進
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・週の所定労働日数：5日～6日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の食事を支える、介護老人保健施設での食事介助のお仕事

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設にて、入居者様の食事介助を担当していただきます。

・食事介助
・入居者様の食事を支える介護業務
・一人ひとりに合わせた丁寧なサポート

食事の時間を通じて、入居者様の毎日の生活を支える大切な役割です。

◆ 働き方について

・シフト制での勤務
・介護職・ヘルパーとして食事介助を中心に担当
・入居者様に寄り添いながら業務を行うお仕事です

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護職経験1年以上（資格取得者は不問）
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級）

試用期間

なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり

・社会保険完備
・制服あり
・転勤あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

介護職・ヘルパー パート・アルバイト

60代 女性

経験年数：1年以上2年未満

現在、短時間で清掃の仕事をしており、ダブルワークができる職場を探していました。体力を考慮して、重いものを運んだり、階段の上り下りが発生したりしない仕事が希望でした。こちらの施設はシフトに融通が利き、身体介護のないリネン交換などの補助業務から相談ができる点が魅力的だと感じ、応募いたしました。

投稿日：2026/07/03

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

介護老人保健施設神子の園で、ご利用者さまの第二の家庭とも言える温かな環境を一緒に支えていきませんか。 食事の時間を楽しいひとときに変える、食事介助のお仕事です。 協力的な多職種チームとともに、ご利用者さまの自宅での生活復帰を目指します。 経験や資格は不要です。 あなたの思いやりの心と手助けをしたいという気持ちがあれば、高齢者の方々との心温まる時間を過ごせます。 成滝東駅から徒歩5分で通勤も便利です。 職場見学もできるので、安心して応募してください。 お話好きな方、お待ちしています！

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界で長く働きたい方必見です。転勤がないため、地域に根差して働けます。安心して長期間、お仕事に専念できる職場です。地域密着で働きたい方におすすめの求人情報をご案内いたします。

最終更新：2024/06/13

介護老人保健施設 神子の園の採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 33%

人柄・対人姿勢 33%

その他 33%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• 今回応募した理由を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問