【10/7更新】特別養護老人ホーム やまさき白寿園の看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 276,000 〜 408,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり）
・夜間オンコール手当：1,000円/晩
・夜間出動手当：3,000円/件
・子育て支援手当

給与モデル

【備考】
想定年収：3,717,600円～5,372,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:00 (8h)	60分	充足
日勤	8:30〜17:30 (8h)	60分	充足
日勤	10:00〜19:00 (8h)	60分	充足

日勤 8:00〜17:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 8:30〜17:30 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 10:00〜19:00 (8h) 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 完全週休2日
• 産休あり
• 育休あり

・完全週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・有給消化促進

仕事内容

• 機能訓練
• バイタルチェック
• ターミナルケア
• 健康管理
• 服薬・投薬管理
• オンコール

入居者様の毎日の健康を支える、日勤専従の看護業務です

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様の健康管理を中心とした看護業務を担当します。

・入居者様の健康状態の確認
・日々の体調変化の把握
・施設での看護業務全般
・安心して生活できるよう、入居者様に寄り添ったケア

◆ 日勤専従で生活リズムも整えやすい

勤務は日勤専従。夜勤のない働き方で、看護師としての専門性を活かしながら、入居者様の暮らしを継続的に支えられます。

◆ 入居者様に寄り添う看護

治療を行う場とは異なり、生活の場である施設だからこそ、日々の小さな変化に気づくことが大切です。入居者様との関わりを大切にしながら、安心できる毎日を支えていきます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

【有資格者歓迎】
自動車免許

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし

・社会保険完備
・退職金
・資格取得支援制度
・定年：65歳
・再雇用：70歳まで
・勤務延長：70歳まで
・転勤なし

研修サポート体制

• 研修制度あり
• 復職支援あり

・研修制度
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

あたたかな笑顔が溢れる特別養護老人ホームやまさき白寿園で、看護師として新たな一歩を踏み出しませんか？こちらは自然に囲まれた環境で、子育て中や介護をしながらでも安心して働ける職場です。 利用者さまの健康管理を中心に、医療行為全般のお仕事をお任せします。 イベントも豊富で、毎日が楽しく、笑顔あふれる温かい雰囲気の中で働けます。 充実した福利厚生と安定した休日の取得で、プライベートも大切にしながら働ける環境を整えてお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

この求人の一番の魅力は、転勤がないことです。地域密着で働け、生活基盤をしっかり築けます。安定して長く働きたい方に最適です。働きやすさを重視する方、是非ご検討ください。

最終更新：2024/06/22

特別養護老人ホーム やまさき白寿園の採用傾向

見送り理由の傾向

勤務条件 21%

資格要件 18%

経験要件 18%

スキル要件 15%

定着・継続勤務懸念 12%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 45%

実務経験 35%

資格・免許 23%

人柄・対人姿勢 20%

その他 17%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 今回応募した理由を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？
• 給与や休日などで希望はありますか？

選考の進め方

• 時間をかけて丁寧に選考している
• 合否連絡の目安が明確で安心な選考
• 個々の状況に合わせて選考を進める

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問