八代敬仁病院 介護医療院のケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 182,000 〜 240,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
143,000円〜183,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額15,000円
・技術手当：4,000円〜17,000円
・外勤手当：15,000円
・業績手当：15,000円〜20,000円
・看護手当：5,000円
・精勤手当：6,000円

【賞与】
年3回 合計 5.3ヵ月分

【昇給】
7,000～7,000円
（月あたり）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
午前	8:20〜12:20	60分	募集						定休
日勤	8:20〜17:20	60分	募集						定休

午前 8:20〜12:20 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

日勤 8:20〜17:20 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集
• 定休

・残業時間：月平均2時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 祝日休み
• 日曜休み
• 年間休日110日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・日曜休み
・祝日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：110日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！施設でのケアマネジメント業務をご紹介

◆ 具体的な業務内容

介護医療院・療養病床で、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。

・入居者様の状態や希望を踏まえたケアマネジメント
・施設内でのケアマネジャー業務
・シフト制での勤務

◆ 施設で働くやりがい

医療と介護の両面から支援を行う施設で、入居者様一人ひとりに寄り添いながら、安心した生活につながるケアを考えていけます。

これまでの経験を活かし、入居者様の暮らしを支える役割として活躍できる環境です。

業務の変更範囲：変更なし

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 学歴不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
ケアマネージャーの業務経験3年以上

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

【有資格者歓迎】
看護師、社会福祉士

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 託児施設あり
• 再雇用制度あり
• 転勤なし
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・退職金：勤続3年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：院内保育園あり(0歳～3歳まで)　保育料11,000円
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤なし
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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