【10/27更新】米津 老人保健施設（介護老人保健施設）の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 200,000 〜 228,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 住宅手当
• 通勤手当
• 夜勤手当
• 資格手当
• 扶養手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
196,000円〜200,000円

【各種手当】
・住宅手当
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・扶養手当
・日祝手当
・夜勤手当
・資格手当
・介護職員交付金

【賞与】
年2回 合計 3.2ヵ月分 （過去支給実績）

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	0:30〜9:30	60分	充足
日勤	9:00〜18:00	60分	充足
夜勤	16:00〜翌1:00	60分	充足

早番 0:30〜9:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

日勤 9:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

夜勤 16:00〜翌1:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• レク企画・運営

入居者様の毎日に寄り添う介護職！介護老人保健施設で生活を支えるお仕事です

◆ 具体的な業務内容

介護老人保健施設にて、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支える介護業務を担当します。

・入居者様の日常生活を支える介助
・安心して施設生活を送っていただくための見守り
・入居者様一人ひとりに寄り添ったケア

日々の関わりを通じて、入居者様の状態や気持ちに配慮しながら、丁寧なサポートを行うお仕事です。

◆ 働き方

勤務はシフト制です。

さまざまな時間帯で入居者様の生活を支え、スタッフ同士で連携しながら施設運営を行います。介護の仕事を通じて、人の役に立つやりがいを感じられる環境です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【年齢】
18〜44歳（年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用（省令３号のイ））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 資格取得支援あり
• 制服あり
• 託児施設あり

・社会保険完備
・退職金：勤続2年以上
・制服あり
・利用可能託児施設：1歳～3歳
・資格取得支援制度
・定年：62歳
・再雇用：66歳まで
・転勤あり：西尾市内

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

スピード対応

この事業所は平均24時間以内に応募への返信をしています

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

私たち米津老人保健施設では、皆さまのご応募を心よりお待ちしております。 未経験でも安心！充実した研修制度で介護のプロを目指せます。 託児所完備で子育て中の方も安心して働ける環境です。 多職種とのチームワークで利用者さま一人ひとりの自立支援に努め、日々のサポートだけでなく、心のケアにも力を入れています。 あなたの手で、利用者さまに笑顔を届けましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

お子様がいる方でも安心して働ける、託児施設完備の求人をご紹介します。仕事と育児の両立を支援し、あなたの働きやすさを第一に考えています。忙しい中でも子育てをしながら安定して働ける環境をお探しの方に最適です。

最終更新：2024/06/06

米津 老人保健施設の採用傾向

見送り理由の傾向

面接対応・マナー 31%

経験要件 23%

勤務条件 23%

通勤条件 15%

その他 23%

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 45%

実務経験 27%

資格・免許 18%

人柄・対人姿勢 18%

その他 18%

頻出質問

• 希望する施設やサービスはありますか？
• 転職を考えた理由を教えてください
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問