【10/19更新】訪問介護ステーション 住ま居るの介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

時給 1,121 円

手当

• 昇給あり
• 人事評価制度あり

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• 即日勤務可
• 時短勤務相談可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜17:15	60分	充足					定休

日勤 8:00〜17:15 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 充足
• 定休

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 土日休み
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業
• 看護休暇
• 夏季休暇
• 冬季休暇
• 年末年始休暇

・週休2日
・土日休み
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・年末年始休暇
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 利用者宅訪問
• 調理

日勤専従で利用者様の暮らしに寄り添う訪問介護のお仕事

◆ 具体的な業務内容

・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える介護サービスを提供します

・利用者様一人ひとりの心身の状態や生活環境に配慮しながら、必要なサポートを行います

・訪問先では、安心して日々を過ごしていただけるよう、丁寧な声かけと気配りを大切にします

◆ 日勤専従ならではの働き方

・日中の時間帯を中心とした訪問介護業務です

・生活リズムを整えながら、介護職として利用者様の在宅生活を支えられます

・一人ひとりと向き合い、身近な存在として継続的に寄り添えるお仕事です

◆ 仕事の魅力

・利用者様のご自宅で、その方らしい暮らしを支えるやりがいがあります

・訪問先ごとに異なる生活スタイルに触れながら、きめ細かな介護を実践できます

・日々の関わりを通じて、利用者様の安心や笑顔につながる実感を得られます

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• 無資格可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 学生可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• ネイル可
• 髪型・髪色自由
• 服装自由
• 子育てママパパ活躍
• 介護ロボット導入済み

試用期間

あり
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 退職金あり
• 制服あり
• 扶養控除内考慮あり
• 再雇用制度あり
• 正社員登用あり
• 副業可

・社会保険完備
・退職金
・制服あり
・正社員登用あり
・副業可
・扶養控除内考慮あり
・定年
・再雇用
・勤務延長
・転勤あり

研修サポート体制

• セミナー参加費補助
• 復職支援あり

・セミナー参加費補助
・復職支援あり

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

介護の仕事に興味はありませんか？株式会社YUKAIGOの訪問介護ステーション住ま居るでは、今、新しい仲間を募集しています。 岐阜県多治見市で、地域に根差し、一人ひとりの生活を支えるやりがいのある仕事です。 未経験の方も歓迎！食事支援や身の回りのお手伝いなど、利用者さまの快適な毎日をサポートします。 さらに、パート・アルバイトから正社員への道も開かれているので、長期的なキャリアプランを描くことも可能です。 一緒に地域の方々の暮らしを彩るお手伝いをしませんか？ご応募をお待ちしています。

キャリアアドバイザーからのコメント

お仕事しながらあなたらしさも大切に。みんジョブでは、自分のスタイルで楽しく働ける介護業界の求人を紹介しています。服装自由の職場で、毎日をもっと自由に、もっと彩り豊かにしませんか。服装の縛りから解放され、その自由さがあなたのモチベーションにもつながりますよ。

最終更新：2024/06/15

訪問介護ステーション 住ま居るの採用傾向

見送り理由の傾向

資格要件 18%

勤務条件 18%

業務内容適合 18%

経験要件 9%

その他 36%

高評価ポイントの傾向

人柄・対人姿勢 43%

志望度・入職意欲 29%

資格・免許 29%

勤務条件適合 14%

その他 14%

頻出質問

• 転職を考えた理由を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• 給与や休日などで希望はありますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 希望する施設やサービスはありますか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問