子どもたちの成長に、管理者として深く関わる
放課後等デイサービス・障がい児支援の現場で、児童発達支援管理責任者として支援の質を支え、チームをまとめるやりがいがあります。支援計画の作成だけでなく、日々の関わりや現場づくりにも目を配りながら、子どもたちとご家族の安心につながる存在を目指せます。
支援の中心で、現場を前に進める役割
- ・【管理者としての視点】支援の方向性を整え、より良い運営へつなげる役割を担えます。
- ・【専門性を活かせる】児童発達支援管理責任者研修の資格を活かし、個別支援に深く関われます。
- ・【地域に根差した支援】仙台市泉区旭丘堤の通いやすい立地で、日々の支援を積み重ねやすい環境です。
- ・【正社員としての安定感】長く働きながら、支援とマネジメントの両面で成長できます。
一人ひとりに向き合うからこそ、手応えがある
FLFI黒松では、子どもたちの小さな変化や挑戦を丁寧に受け止めながら、次の一歩を支えることが仕事の中心です。現場を見渡しながらスタッフと連携し、支援の積み重ねを形にしていくことで、管理者としての責任とやりがいを実感できます。自動車免許と児童発達支援管理責任者研修を活かし、支援の質を高めたい方にふさわしい環境です。
