ケアビレッジ千年の介護職・ヘルパーの正社員求人

募集内容

募集職種

介護職・ヘルパー

給与

月給 190,000 〜 200,000 円

手当

• 賞与あり
• 昇給あり
• 通勤手当
• 処遇改善手当
• 夜勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
160,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額10,000円
・処遇改善手当：30,000円〜40,000円
・夜勤手当：3,000円/回

【賞与】
年2回 合計 150,000円〜200,000円 （過去支給実績）

シフト詳細

• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:00〜18:00	60分	募集
夜勤	17:00〜翌9:00	60分	募集

日勤 8:00〜18:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

夜勤 17:00〜翌9:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

・残業時間：月平均15時間

休日・休暇

• 有給消化促進
• 週休2日
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・週休2日
・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：108日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• 身体介護
• 食事介助
• 入浴介助
• 排泄介助
• 生活援助
• リネン交換
• 調理

夜間の安心を支える、住宅型有料老人ホームの夜勤専従介護スタッフ

◆ 具体的な業務内容

住宅型有料老人ホームで、夜勤専従の介護職・ヘルパーとして入居者様の夜間の生活を支えます。

・夜間帯の介護業務
・入居者様の見守り
・夜間の生活支援
・入居者様が安心して過ごせる環境づくり

夜間の落ち着いた時間帯に、入居者様一人ひとりの様子に気を配りながら業務を行います。


◆ 夜勤専従ならではの働き方

勤務はシフト制の夜勤専従。日中の勤務とは異なり、夜間の時間帯に集中して入居者様を支える働き方です。

夜間の安心を守る存在として、穏やかな環境づくりに取り組めます。


◆ 介護職・ヘルパーとしてのやりがい

入居者様が安心して夜を過ごせるよう見守り、必要な支援を行う大切なポジションです。

夜間の変化に気づく観察力や、落ち着いて対応する力を活かしながら、入居者様の生活に寄り添えます。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 髪型・髪色自由
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
初任者研修（旧ヘルパー2級）

【有資格者歓迎】
介護福祉士

【年齢】
64歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
時給：平日1,060円　土日祝1,160円

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：65歳
・再雇用：75歳まで
・転勤あり：うきは市内

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
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2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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職場写真

企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

ケアビレッジ千年で新たな一歩を踏み出しませんか。 私たちはあなたを全力でサポートします。 。 経験よりも人柄を重視し、初任者研修資格をお持ちであれば、前向きな挑戦を歓迎します。 育児休業の取得実績もあり、昇給・賞与の報酬もあなたの努力を形にします。 共に成長し、温かいケアでご入居者さまの夜を支えましょう。

キャリアアドバイザーからのコメント

介護業界での仕事をお探しですか？こちらの求人がおすすめです。月に週2日休みの週が最低1回は保証されているため、仕事とプライベートのバランスを大事にしたい方にぴったりです。介護の仕事に情熱を持つあなたをお待ちしています。

最終更新：2024/07/03

ケアビレッジ千年の採用傾向

高評価ポイントの傾向

志望度・入職意欲 33%

資格・免許 33%

実務経験 33%

コミュニケーション 33%

その他 67%

頻出質問

• これまでの業務経験を教えてください
• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• 今回応募した理由を教えてください
• どのような資格や免許をお持ちですか？

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

よくある質問