特別養護老人ホーム ヒルトップくしがたの看護師の正社員求人

募集内容

募集職種

看護師

給与

月給 250,000 〜 385,000 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 資格手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
191,000円〜300,000円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・資格手当：10,000円
・勤勉手当：23,000円〜40,000円
・特別手当：20,000円〜30,000円

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
早番	7:30〜16:30	60分	募集
日勤	8:30〜17:30	60分	募集
日勤	10:00〜19:00	60分	募集

早番 7:30〜16:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

日勤 10:00〜19:00 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 年間休日100日以上
• 産休あり
• 育休あり

・産前産後休業
・育児休業
・年間休日：107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・有給消化促進

仕事内容

• バイタルチェック
• 健康管理
• 服薬・投薬管理

日勤専従で入居者様の健康を支える看護師のお仕事

◆ 具体的な業務内容

特別養護老人ホームで、入居者様の健康を支える看護業務を担当していただきます。

・入居者様の健康状態の把握
・日々の体調変化に配慮した看護対応
・介護職員など他職種との連携
・施設での生活を安心して過ごしていただくための健康管理

◆ 日勤専従で働ける環境

勤務は日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護師としての業務に取り組めます。

入居者様お一人おひとりに寄り添い、日々の変化を見守りながら、安心できる施設生活を支えるお仕事です。

業務の変更範囲：会社が定める業務

応募要件資格・経験

• ブランク可
• 新卒可
• 40代活躍
• 50代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【資格必須】
看護師

【年齢】
59歳以下（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

【学歴】
高校卒業以上

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 制服あり
• 再雇用制度あり

・社会保険完備
・制服あり
・定年：60歳
・再雇用：65歳まで
・転勤あり：新発田市内

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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企業の魅力と注目ポイント

採用担当者からのメッセージ

看護師の皆さん、新発田市にある特別養護老人ホーム ヒルトップくしがたで新たなスタートを切りませんか。 家庭的な雰囲気の中で、入居者さま一人ひとりの大切な生活を支える仕事です。 昇給や賞与支給があり、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境も魅力。 私たちと一緒に、心温まるケアを提供しましょう。 お待ちしています！

キャリアアドバイザーからのコメント

新潟県の看護師・正社員の求人で、平均給与211,899円よりも48,101円高い給与260,000円を提供するこの求人は、ご自身のスキルを活かして働き、しっかり稼ぐことができるチャンスです。地域平均を上回る報酬で、安心して長く働ける環境をご提供します。ぜひ、この機会にご検討ください。

最終更新：2024/05/19

特別養護老人ホーム ヒルトップくしがたの採用傾向

頻出質問

• どんな働き方を希望していますか？
• どのような方法で通勤する予定ですか？
• いつ頃から勤務を開始できますか？
• 他にも応募している求人はありますか？
• これまでの業務経験を教えてください

※現在の採用基準や選考状況を保証するものではありません。

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