ホームケアたまプラーザのケアマネジャーの正社員求人

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

給与

月給 347,972 円

手当

• 昇給あり
• 通勤手当
• 人事評価制度あり

【基本給】
256,672円

【各種手当】
・通勤手当：実費（上限あり） 月額30,000円
・処遇改善加算金：10,300円
・時間外手当：時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として81,000円支給。超過分は別途支給。

シフト詳細

• 残業ほぼなし
• 日勤のみ可
• シフト相談可

	就業時間	休憩	月	火	水	木	金	土	日
日勤	8:30〜17:30	60分	募集

日勤 8:30〜17:30 休憩60分

月 火 水 木 金 土 日

• 募集

休日・休暇

• 有給消化促進
• 4週8休
• 産休あり
• 育休あり
• 介護休業

・4週8休
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・有給消化促進

仕事内容

• 相談業務
• ケアプラン作成
• 利用者宅訪問
• 介護事務
• モニタリング
• 調整業務

居宅介護支援で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で働けます

◆ 具体的な業務内容

・利用者様の心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成
・介護サービスの利用に関する相談対応
・サービス事業者や関係機関との連絡・調整
・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認
・利用者様やご家族の状況に応じた支援内容の見直し

◆ 利用者様に寄り添う支援

居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や状況に合わせたケアマネジメントを行います。

◆ 日勤専従の働き方

日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながらケアマネジャーとしての業務に取り組めます。関係機関との連携や相談対応を通じて、利用者様の在宅生活を支えるお仕事です。

業務の変更範囲：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。

応募要件資格・経験

• 未経験可
• ブランク可
• 学歴不問
• 年齢不問
• 40代活躍
• 50代活躍
• 60代活躍
• 子育てママパパ活躍
• 女性が活躍

【必要経験】
介護施設等での勤務経験がある方歓迎
※未経験の方も応募可能です

【資格必須】
介護支援専門員（ケアマネジャー）

試用期間

あり 3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり
期間中は月給の90%を支給）

福利厚生・社内制度

• 社会保険完備
• 定期健康診断あり

・社会保険完備
・定年
・転勤あり：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
・定期健康診断あり

研修サポート体制

• 研修制度あり

・研修制度

選考プロセス

1. みんジョブの応募フォームからご応募
▼
2. 採用担当者よりご連絡
▼
3. 面接の実施（場合によって複数回）
▼
4. 採用のご連絡

応募者の声

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